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Agent de service (H/F) — Brem-sur-Mer - E.H.P.A.D. l'Agaret · Réf. O085261103000606

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Jusqu'au 03/12 · encore 19 joursCatégorie CTemps complet2 postes
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Agent de service (H/F) — Brem-sur-Mer - E.H.P.A.D. l'Agaret, à Brem-sur-Mer (Vendée). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière médico-sociale. Grades : Agent social, Agent social principal de 2ème classe, Agent social principal de 1ère classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 03/12/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurBrem-sur-Mer - E.H.P.A.D. l'Agaret
Établissement public local
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteAgent de service (H/F)
CatégorieC
FilièreMédico-sociale
Grade(s) recherché(s)Agent social, Agent social principal de 2ème classe, Agent social principal de 1ère classe
Métier(s)Aide à domicile
Famille de métiersAutonomie et aide à domicile > Accueil et accompagnement des personnes âgées
Lieu de travailBrem-sur-Mer (Vendée)
CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE - E.H.P.A.D. L'AGARET - 6 rue de la Fontaine, Brem-sur-Mer
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travailTemps complet
TélétravailNon
Poste à pourvoir le01/01/2027
Nombre de postes2 postes
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le03/11/2026
Date limite de candidature03/12/2026 — encore 19 jours
Références2 avis identiques publiés par l'employeur, un par poste : O085261103000606, O085261103000639
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public · Choisir le service public

Descriptif de l'emploi

Au sein d'un établissement médico-social, accueillant des personnes âgées dépendantes (66 résidents) et d'une résidence autonomie (10 résidents) , concourir au maintien de bonnes conditions de vie des résidents en veillant à leur confort, leur bien-être et leur sécurité.

Temps complet, 4 jours par semaine, horaires variables, 1 weekend sur 2 travaillé

Missions et conditions d'exercice

Missions :

Entretien des logements des résidents et des parties communes

Service des repas en chambre ou en salle à manger

Présentation de qualité des tables

Accompagnement et aide à la personne

Participation à certaines activités d'animation

Assurer la surveillance et la sécurité des résidents

Utilisation et bon entretien du matériel et des équipements

Assurer le travail de nuit (remplacement d'agent de nuit si besoin)

Profil recherché

Savoirs :

Connaissance du public âgé et du vieillissement

Techniques d'entretien et d'hygiène

Techniques de service hôtelier

Appliquer les consignes de sécurité incendie

Ecoute, tolérance, patience

Faire preuve se sang-froid, maîtrise de soi

Faire preuve de bon sens et de discernement

Conscience professionnelle

Esprit d'équipe

Documents pour la candidature

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Source : emploi-territorial.fr, offre O085261103000606 publiée le 03/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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