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Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f) — Mairie de Saint-Sauveur-des-Landes

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Jusqu'au 04/12 · encore 19 joursCatégorie CTemps complet
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Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f) — Mairie de Saint-Sauveur-des-Landes, à Saint-Sauveur-des-Landes (Ille-et-Vilaine). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière administrative. Grades : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 04/12/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurMairie de Saint-Sauveur-des-Landes
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteAgent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
CatégorieC
FilièreAdministrative
Grade(s) recherché(s)Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique
Métier(s)Agent de services polyvalent en milieu rural
Famille de métiersArchitecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Lieu de travailSaint-Sauveur-des-Landes (Ille-et-Vilaine)
2, place de l' église, Saint-Sauveur-des-Landes
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travailTemps complet
TélétravailNon
Poste à pourvoir le01/02/2027
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le27/10/2026
Date limite de candidature04/12/2026 — encore 19 jours
RéférenceO035261022001501
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

La commune de Saint Sauveur des Landes (1605 habitants) recherche un.e agent.e technique polyvalent.e pour assurer des activités liées à l'entretien des espaces verts, de la voirie et des bâtiments communaux.

Dans le cadre d'un service public de proximité, l'agent.e travaillera au sein d'une équipe de 3 agents, sous les directives du référent du service chargé de la planification des tâches..

Missions et conditions d'exercice

Activités liées aux espaces publics :

  • Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels (tonte, taille, désherbage, débroussaillage...),
  • Entretien des équipements sportifs
  • Entretien de la voirie communale
  • Entretien courant des matériels et engins

Activités liées aux bâtiments communaux :

  • Ménage et entretien des bâtiments et de leurs équipements,
  • Préparation des salles pour des manifestations communales
  • En l’absence de l'agent chargé des bâtiments : état des lieux entrée/sortie de la salle des fêtes

Profil recherché

Savoirs :

  • Maîtriser les techniques d’entretien des espaces verts
  • Connaître et pratiquer la gestion différenciée

Savoir-Faire :

  • Capacité à travailler seul, ou au sein d'une équipe réduite
  • Savoir rendre compte de son activité
  • Respecter les consignes de travail et le matériel utilisé
  • Application des règles de santé et de sécurité au travail
  • Application des règles de sécurité des usagers

Savoir-être :

  • Réactivité et capacité d’adaptation
  • Rigueur et sens de l’organisation
  • Sens du service public, discrétion

Vous disposez du permis B (indispensable) et des permis C/E/BE (souhaités)

Vous disposez d’une formation initiale dans le domaine des espaces verts.

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O035261022001501 publiée le 27/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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