Agent en charge de l'instruction et de la délivrance des titres de séjour étrangers F/H — Préfecture du Finistère
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En bref
Agent en charge de l'instruction et de la délivrance des titres de séjour étrangers F/H — Préfecture du Finistère, à Quimper (Finistère). Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie C. Poste ouvert aux contractuels. Candidatures jusqu'au 31/12/2026.
Détails
| Type | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
|---|---|
| Employeur | Préfecture du Finistère État |
| Fonction publique | Fonction publique de l'État |
| Poste | Agent en charge de l'instruction et de la délivrance des titres de séjour étrangers F/H |
| Catégorie | C |
| Métier(s) | Chargée / Chargé de l'instruction et de la délivrance des titres |
| Famille de métiers | Relation à l'usager |
| Lieu de travail | Quimper (Finistère) QUIMPER |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
| Télétravail | Non renseigné |
| Poste à pourvoir le | 01/01/2027 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 07/09/2026 |
| Date limite de candidature | 31/12/2026 — encore 46 jours |
| Référence | MINT_BA029ATC-126174 |
| Source | Choisir le service public |
Les missions
Intitulé de l’emploi :
Agent en charge de l’instruction et de la délivrance des titres de séjour étrangers F/H
Catégorie statutaire / Corps : C
Groupe RIFSEEP : groupe 2
NBI : 10 points
Domaine(s) fonctionnel(s)
Service aux usagers
Emploi(s) type / Code(s) fiche de l’emploi-type
Chargé de la délivrance des titres aux étrangers
code fiche : USA006A
Vos activités principales
Accueil du public étranger (au guichet sur rendez-vous, demandes titre de séjour, biométrie, visas, APS...)
Traitement des demandes de titres dématérialisées (ANEF, MAARCH)
Instruction des demandes de titres de séjour, préparation et rédaction de décisions sous la forme de fiches d’aide à la décision et de courriers
Remise de titres
Numérisation des dossiers étrangers
Traitement fin de journée, retour de fabrication
Participation aux actions de lutte contre la fraude documentaire
Application du référentiel Quali-ATE et participation à l’amélioration continue de la qualité de service
Participation au fonctionnement du service (archivage, ouverture courrier, réponse courriels, fixation rendez-vous…)
Tutorat éventuellement de nouveaux arrivants (titulaires ou contractuels temporaires)
Votre environnement professionnel
Activités du bureau du séjour :
Ce bureau est chargé de l'application du droit des étrangers (séjour, regroupement familial), de la délivrance des titres de séjour et de l’organisation des cérémonies de naturalisation.
Le public du bureau en matière de titres de séjour est accueilli à Quimper ou à Brest (sous-préfecture).
Des téléprocédures permettent également un traitement élargi des demandes.
Composition et effectifs du service
1A – 2B (dont les adjoints au chef de bureau) – 13 C titulaires (9 à Quimper, 4 à Brest) + renfort agents contractuels
Liaisons hiérarchiques :
Chef de service, Chef du bureau et ses adjoints
Liaisons fonctionnelles
Préfecture du Finistère, usagers, police et gendarmerie, DZPAF, consulats, autres préfectures, mairies, CERT Nantes, référent fraude, plateformes de Béthune et d’Avignon (SMOE), DDETS, CAF...
Profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques
Avoir des compétences juridiques / niveau pratique - à acquérir
Avoir des compétences en informatique -bureautique / niveau pratique - requis
Connaître l'environnement professionnel / niveau pratique - à acquérir
Savoir-faire
Savoir appliquer la réglementation / niveau maîtrise - à acquérir
Savoir travailler en équipe / niveau maîtrise - requis
Savoir s'organiser / niveau maîtrise - requis
Savoir-être
Savoir accueillir / niveau pratique - à acquérir
Avoir le sens des relations humaines / niveau pratique - requis
S'avoir s'exprimer oralement / niveau pratique - requis
Savoir s'adapter / niveau pratique - requis
Autres : Connaître le droit des étrangers et les applications informatiques dédiées (à acquérir)
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Vos perspectives :
Référence : circulaire du 27 décembre 2018 sur le renforcement de l’attractivité des services « étrangers » en préfecture (évolution RIFSEEP, ...)
Conditions particulières d'exercice
Date limite de dépôt des candidatures :
publication réglementaire minimale d'un mois sur MOB-MI et la PEP à compter de la date de publication de la fiche.
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/index.php/mobilite-postes-vacants
Pour candidater sur un poste :
vous devez tout d'abord effectuer une recherche de postes. Pour ce faire, vous pouvez vous rendre soit sur MOB-MI
https://ministereinterieur-career.talent-soft.com/fiche-metier/fiche-guide-candidat-mobmi_10.aspx?LCID=1036
soit sur CSP – Choisir le service public
https://choisirleservicepublic.gouv.fr/
Le formulaire de mobilité qui vous permet de candidater est disponible en téléchargement via le lien ci-dessous
Lien vers le formulaire de mobilité :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : Choisir le service public, offre MINT_BA029ATC-126174 publiée le 07/09/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.