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Agent recenseur — Mairie de Prades-le-Lez

Prades-le-Lez · Toutes les offres de cet employeur

Jusqu'au 16/11 · encore 2 joursCatégorie CTemps complet14 postes
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En bref

Agent recenseur — Mairie de Prades-le-Lez, à Prades-le-Lez (Hérault). Emploi temporaire, Fonction publique territoriale. Catégorie C. Temps complet. Candidatures jusqu'au 16/11/2026.

Détails

TypeEmploi temporaire
EmployeurMairie de Prades-le-Lez
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteAgent recenseur
CatégorieC
Métier(s)Instructeur ou instructrice gestionnaire de dossiers
Famille de métiersCitoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Lieu de travailPrades-le-Lez (Hérault)
PLACE DU 8 MAI 1945, Prades-le-Lez
StatutEmploi temporaire
Ouvert aux contractuelsOui (Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique) Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travailTemps complet
TélétravailNon
Poste à pourvoir le02/01/2027
Nombre de postes14 postes
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le17/09/2026
Date limite de candidature16/11/2026 — encore 2 jours
RéférenceO034260917000462
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Dans le cadre de la campagne de recensement de la population, la commune recherche des agents recenseurs pour assurer la collecte des informations auprès des habitants.

Missions et conditions d'exercice

  • Formation de 2 demi-journées obligatoires,
  • Tournée de repérage : valider les adresses de votre secteur et remonter les difficultés éventuelles du terrain,
  • Opérer sur le terrain la distribution et la collecte des documents sur la période définie,
  • Rendre compte régulièrement à l’agent d’encadrement de l’état d’avancement de la collecte et de toutes les difficultés rencontrées,
  • Distribution : remettre les documents (papiers ou lien en ligne) aux habitants,
  • Accompagnement : expliquer la procédure et aider à compléter les questionnaires,
  • Remettre aux habitants les notices internet et identifiants, ou questionnaire papier, le cas échéant leur fixer un rendez-vous pour récupérer les documents remplis et les vérifier en leur présence
  • Suivi : relancer les non-répondants et rendre compte régulièrement
  • Finalisation : restituer les documents en fin de mission,
  • Participer au travail de collationnement des résultats

Profil recherché

Avoir la majorité,

Disposer d’aptitudes relationnelles, d’une capacité de dialogue et d’adaptation,

Savoir convaincre, rassurer et accompagner certaines personnes dans le remplissage des questionnaires,

Faire preuve de discrétion, de confidentialité et de neutralité,

Respecter scrupuleusement le secret statistique et la confidentialité des données individuelles,

Savoir faire preuve de rigueur et de méthode dans l’organisation de vos tournées,

Être disponible et tenace, avec une capacité à travailler en horaires décalés (soirées, week-ends),

Être sérieux se, engagé(e) et avoir le sens du devoir,

Avoir une connaissance minimale de la Ville,

Être idéalement titulaire du permis B et disposez idéalement d’un véhicule personnel.

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O034260917000462 publiée le 17/09/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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