Aide médico-psychologique (h/f) — CCAS Petit Caux · Réf. O076261102001039
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En bref
Aide médico-psychologique (h/f) — CCAS Petit Caux, à Petit-Caux (Seine-Maritime). Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière médico-sociale. Grades : Agent social principal de 2ème classe, Agent social, Agent social principal de 1ère classe. Temps non complet, 28h00 hebdomadaire. Candidatures jusqu'au 02/12/2026.
Détails
| Type | Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent |
|---|---|
| Employeur | CCAS Petit Caux Établissement public local |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Aide médico-psychologique (h/f) |
| Catégorie | C |
| Filière | Médico-sociale |
| Grade(s) recherché(s) | Agent social principal de 2ème classe, Agent social, Agent social principal de 1ère classe |
| Métier(s) | Aide-soignant ou aide-soignante |
| Famille de métiers | Santé publique > Activités de soins |
| Lieu de travail | Petit-Caux (Seine-Maritime) Rue du Tertre, Petit-Caux |
| Statut | Remplacement |
| Ouvert aux contractuels | Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique) Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé. |
| Temps de travail | Temps non complet, 28h00 hebdomadaire |
| Télétravail | Non |
| Rémunération | « TBI + RIFSEEP + CTI + PGA + CNAS (selon conditions) + participation employeur santé et prévoyance » L'indication de l'employeur, telle qu'elle figure dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 02/11/2026 |
| Date limite de candidature | 02/12/2026 — encore 17 jours |
| Référence | O076261102001039 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Aide médico-psychologique
Missions et conditions d'exercice
Au sein de l'EHPAD, vous aurez pour missions principales :
- Accompagner principalement les personnes âgées atteintes de troubles neurodégénératifs et/ou troubles du comportement, accompagner la personne âgée dans les actes de la vie quotidienne en favorisant son autonomie physique et psychique
- Exercer sa fonction dans une approche de Bientraitance. - Assurer la mission de référent auprès de la personne accompagnée dans le cadre du projet d’accompagnement personnalisé (PAP)
- Veiller, au sein de l’équipe pluridisciplinaire et en collaboration avec l’IDE à prévenir et prendre en charge les risques gériatriques
- Intégrer à son accompagnement la dimension sociale et familiale de l’environnement du résident
Missions et activités du poste :
- Dispenser les soins d’hygiène et de confort de la personne âgée
- Distribuer et aider à la prise des repas ; surveiller l’hygiène alimentaire et des apports hydriques
- Distribuer les médicaments à la demande de l’aide et/ou du médecin
- Dispenser des soins relationnels à la personne et à son entourage
- Organiser des activités occupationnelles, culturelles ou thérapeutiques
- Participer en l’élaboration du PAP et à son suivi, participer aux synthèses pluridisciplinaires
- Exercer les tâches inhérentes à la mission de soignant référent en EHPAD (recueil de l’histoire de vie, lien résident-famille-équipe,….)
- Entretenir l’environnement proche du résident
- Encadrer et participer à l’évaluation des stagiaires et des élèves aides-soignants
- Transmettre oralement ou par écrit (support papier et informatique) et observer les différentes observations
- Repérer et recueillir les données relatives à l’état d santé de la personne
Profil recherché
Diplômé(e) AMP / AES exigé
Expérience sur poste similaire souhaitée
Connaitre les règles d'hygiène et de sécurité des EHPAD
Connaitre les gestes de premiers secours
Remplacement de congé maternité
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O076261102001039 publiée le 02/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.