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Ergothérapeute — CCAS Petit Caux

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Jusqu'au 02/12 · encore 18 joursCatégorie ATemps non complet, 17h30 hebdomadaire
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Ergothérapeute — CCAS Petit Caux, à Petit-Caux (Seine-Maritime). Emploi permanent - création d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie A, filière médico-sociale. Grade : Pédicure-pod., ergothér., psychomotr., orthopt., tech.lab.méd., manip.radios, préparateur pharma., diététicien. Poste ouvert aux contractuels. Temps non complet, 17h30 hebdomadaire. Candidatures jusqu'au 02/12/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - création d'emploi
EmployeurCCAS Petit Caux
Établissement public local
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteErgothérapeute
CatégorieA
FilièreMédico-sociale
Grade(s) recherché(s)Pédicure-pod., ergothér., psychomotr., orthopt., tech.lab.méd., manip.radios, préparateur pharma., diététicien
Métier(s)Ergothérapeute
Famille de métiersSanté publique > Activités de soins
Lieu de travailPetit-Caux (Seine-Maritime)
Rue du Tertre, Belleville sur Mer, Petit-Caux
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travailTemps non complet, 17h30 hebdomadaire
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le02/11/2026
Date limite de candidature02/12/2026 — encore 18 jours
RéférenceO076260513000908
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

L'objectif de l'ergothérapie est le maintien des activités de la vie journalière et la prévention des complications liées aux pathologies. Ses techniques prennent en charge les différents facteurs intervenant dans la perte d'autonomie et le handicap, l'entraînement fonctionnel, l'apprentissage de compensations, la stimulation cognitive, l'aide aux aidants, les modifications de l'environnement, les aides techniques. L'ergothérapie repose sur une démarche scientifique qui fait appel à des techniques éprouvées, ainsi l'ergothérapeute peut mettre sa méthode et son savoir au service d'une démarche qualité.

Missions et conditions d'exercice

En tant qu'ergothérapeute au sein de son EHPAD, pour son pôle d'activités et de soins adaptés (PASA), vous aurez pour missions :

  • Identifier les besoins et les attentes liés aux troubles cognitifs et aux troubles du comportement
  • Evaluer l'impact des troubles cognitifs et des troubles du comportement sur l'autonomie, la participation sociale
  • Evaluer les éléments facilitant ou faisant obstacle à l'indépendance et à l'autonomie, liés à la personne et à son environnement humain et matériel
  • Réaliser un diagnostic d'accessibilité et de risques environnementaux
  • Evaluer la charge et les besoins de l'aidant. Elaboration d'un plan individualisé de réadaptation (objectifs et moyens)
  • Réadaptation cognitive des activités de la vie quotidienne
  • Renforcer et stimuler les stratégies compensatoires, les performances et la participation lors des activités de la vie quotidienne (toilette, habillage, repas, cuisine, ménage, conduite, loisirs, gestion financière, moyens de communication...)
  • Proposer des modifications des activités en fonction des évaluations initiales
  • Impliquer les aidants professionnels et naturels dans les séances de réadaptation des activités de la vie quotidienne afin qu'ils améliorent leurs compétences de prise en charge
  • Préconiser les aides techniques et les aménagements en fonction des évaluations des capacités cognitives et sensorimotrices restantes (mémoires, fonctions exécutives, instrumentales, transferts, mobilité, préhensions...)
  • Utiliser une procédure d'apprentissage et d'entraînement. Impliquer, former l'entourage familial et professionnel
  • Assurer une veille technologique
  • Réadaptation de la mobilité et des transferts
  • Prévenir l'apparition d'un syndrome de désadaptation posturale et motrice
  • Assurer la sécurité
  • Réaliser un diagnostic des risques domestiques
  • Préconiser des aménagements de l'environnement et des aides techniques
  • Prévenir les risques de chute lors des activités de la vie quotidienne (réadaptation posturale, stratégies sécuritaires)
  • Positionnement, installation des troubles posturaux assis et allongés (phase de dépendance sévère)
  • Préconiser, régler et adapter des fauteuils roulants et des aides à la posture
  • Préconiser, adapter des dispositifs d'aide à la prévention et au traitement des escarres
  • Assurer la continuité des soins, rendre compte de son intervention. Assurer une veille professionnelle, appliquer les connaissances actualisées

Profil recherché

  • Etre titulaire du diplôme d'ergothérapeute
  • Expérience en EHPAD appréciée
  • Connaissance des procédures internes
  • Capacité de diagnostic
  • Connaissance des dispositifs sanitaires et médico-sociaux
  • Connaissance des aides techniques classiques et des technologies innovantes
  • Capacité de conseil et de préconisation
  • Autonomie
  • Esprit de synthèse
  • Qualités relationnelles
  • Capacité à travailler en équipe

Documents pour la candidature

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Source : emploi-territorial.fr, offre O076260513000908 publiée le 02/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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