Aide-soignant(e) en EHPAD — CCAS du Chesnay-Rocquencourt
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En bref
Aide-soignant(e) en EHPAD — CCAS du Chesnay-Rocquencourt, au Chesnay-Rocquencourt (Yvelines). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière médico-sociale. Grades : Aide-soignant de classe normale, Aide-soignant de classe supérieure. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 28/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | CCAS du Chesnay-Rocquencourt Établissement public local |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Aide-soignant(e) en EHPAD |
| Catégorie | B |
| Filière | Médico-sociale |
| Grade(s) recherché(s) | Aide-soignant de classe normale, Aide-soignant de classe supérieure |
| Métier(s) | Aide-soignant ou aide-soignante |
| Famille de métiers | Santé publique > Activités de soins |
| Lieu de travail | Le Chesnay-Rocquencourt (Yvelines) 9 rue Pottier, Le Chesnay-Rocquencourt |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Poste à pourvoir le | 28/12/2026 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 30/10/2026 |
| Date limite de candidature | 28/11/2026 — encore 14 jours |
| Référence | O078261029000143 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
L'aide-soignante dispense aux personnes accueillies, en collaboration avec les infirmières et sous leur responsabilité, les soins d'hygiène et de confort, dans le respect de degré d'autonomie et du projet de vie établi individuellement pour chaque résident.
Missions et conditions d'exercice
En tant qu' aide-soignante à l'EHPAD Les Chênes d'Or, vous contribuez au confort, à la sécurité et au maintien de l'autonomie des résidents dans le cadre de leur projet de vie.
Vos missions principales :
- Soins d'hygiène, de confort et d'alimentation : aide au lever, toilette, habillage, prévention des escarres, aide aux repas et surveillance des apports
- Accompagnement à l'élimination et à la mobilité : aide aux toilettes, transferts, stimulation de l'autonomie tout au long de la journée
- Surveillance de l'état de santé : observation du résident, mesure des paramètres vitaux, transmission des informations et alerte auprès de l'équipe infirmière
- Aide à la réalisation de soins : aide à la prise de médicaments sur délégation, participation aux pansements et aux soins mortuaires
- Entretien de l'environnement : réfection des lits, entretien du matériel et des chariots, respect du circuit du linge et des protocoles d'hygiène
- Transmissions et traçabilité : saisie sur le logiciel de soins, participation aux réunions, contribution au projet de vie des résidents
- Relation avec les résidents et les familles : accueil, écoute, réponses aux sollicitations (sonnettes), participation aux animations et accompagnement de fin de vie
- Encadrement des stagiaires : accueil, accompagnement dans l'apprentissage et participation à l'évaluation
Profil recherché
Vous intégrez l'EHPAD Les Chênes d'Or au sein du CCAS du Chesnay-Rocquencourt et participez à un accompagnement bienveillant des personnes âgées dépendantes.
Profil recherché :
- Diplôme d'État d'aide-soignant(e) obligatoire et intérêt marqué pour la gérontologie
- Maîtrise des bonnes pratiques de bientraitance, des protocoles d'hygiène et des règles en EHPAD
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire sous l'autorité de l'équipe infirmière
- Connaissance de l'outil informatique (dossier de soins informatisé, saisie des transmissions)
- Qualités relationnelles : écoute, patience, empathie, respect de la confidentialité
- Organisation et sens des responsabilités : rigueur, fiabilité, adaptabilité aux plannings (week-ends et jours fériés)
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O078261029000143 publiée le 30/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.