Aide soignante / aide soignant — C.C.A.S. / E.H.P.A.D. de Migne-Auxances
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En bref
Aide soignante / aide soignant — C.C.A.S. / E.H.P.A.D. de Migne-Auxances, à Migné-Auxances (Vienne). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière médico-sociale. Grade : Aide-soignant de classe normale. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 29/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | C.C.A.S. / E.H.P.A.D. de Migne-Auxances Établissement public local |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Aide soignante / aide soignant |
| Catégorie | B |
| Filière | Médico-sociale |
| Grade(s) recherché(s) | Aide-soignant de classe normale |
| Métier(s) | Aide-soignant ou aide-soignante |
| Famille de métiers | Santé publique > Activités de soins |
| Lieu de travail | Migné-Auxances (Vienne) Les fougères - 1 allée des fougères, Migné-Auxances |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Télétravail | Non |
| Poste à pourvoir le | 01/01/2027 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 30/10/2026 |
| Date limite de candidature | 29/11/2026 — encore 15 jours |
| Référence | O086261030000903 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Dispenser des soins liés aux fonctions d’entretien et de continuité de la vie visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de l’autonomie de la personne ou d’un groupe de personnes.
Accompagner les personnes dans les activités de la vie quotidienne.
Contribuer à son bien-être et à lui faire recouvrer dans la mesure du possible, son autonomie.
Promouvoir, protéger, maintenir et restaurer la santé de la personne, dans le respect de ses droits et de sa dignité.
Dispenser, dans le cadre du rôle propre de l’infirmière, en collaboration avec elle et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, de relation et d’éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l’autonomie de la personne.
Missions et conditions d'exercice
Installer et mobiliser la personne :
Dispenser des soins liés à l’hygiène corporelle, et au confort de la personne :
Dispenser des soins liés à l’alimentation
Dispenser des soins liés à l’élimination
Dispenser des soins liés au sommeil
Observer l’état général et les réactions de la personne
Observer l’état de la peau et des muqueuses
Observer et mesurer les paramètres vitaux
Observe le bon fonctionnement des appareillages et des dispositifs médicaux
Aider l’infirmière à la réalisation de soins
Assurer l’entretien de la chambre et de son environnement
Refaire les lits
Eliminer les déchets
Entretenir les matériels de soins
Recueillir et transmettre des observations par oral et par écrit pour la continuité des soins
Accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage
Application des mesures d’hygiène de sécurité du résident
Participation au projet de vie des résidents et de l’établissement
Gestion des stocks
Profil recherché
SAVOIR-FAIRE
Accueil et prise en charge des résidents et leur famille :
Accueillir et installer la personne et son entourage.
Recueillir les données relatives à la santé de la personne.
Identification de l’état de santé du résident:
Identifier les besoins fondamentaux.
Apprécier l’état de santé et le degré d’autonomie de la personne.
Discerner le caractère urgent d’une situation et alerter l’infirmière
Observer et transmettre les informations utiles.
Vigilance continue et rigoureuse dans l’observation du résident.
.
Réalisation des soins courants et assistance de l’infirmière :
Informer la personne des soins courants dispensés.
Réaliser des prises de constantes, des pesées en respectant les protocoles d’hygiène.
Aider l’infirmière dans la réalisation de prélèvements biologiques, de pansements.
Réalisation de soins d’hygiène et de confort et de soins préventifs :
Surveiller le repos ou le sommeil.
Distribuer des repas et accompagner les personnes dans la prise alimentaire.
Entretenir l’environnement immédiat de la personne.
Prévenir la formation des escarres par des soins adaptés.
Maintenir ou restaurer l’autonomie de la personne dans la vie quotidienne.
.
Désinfection des matériels et équipements :
Nettoyer le matériel de soins.
Identifier les anomalies et alerter l’infirmière.
.
SAVOIRS
> SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS
Connaissances des pathologies spécifiques
Gestes professionnels
Sens du travail en binôme et en équipe
Notions d’anatomie et de physiologie
Techniques et outils de soins courants
Protocoles d’hygiène et de qualité de soins
Principales thérapies
Protocoles de soins
Capacité d’analyse, d’anticipation et de priorisation
Techniques de manutention
Techniques de massage
Règles d’entretien du matériel
Réglementation d’hygiène et de sécurité
Avoir le sens de la communication auprès de la personne âgée
Psychologie des personnes accueillis
Risques liés aux infections nosocomiales
> SAVOIRS GÉNÉRAUX
Communication orale et écrite
Motivation
Autonomie de travail
Rigueur et sens de l’initiative dans la limite des compétences
Outils informatiques
Documents pour la candidature
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Source : emploi-territorial.fr, offre O086261030000903 publiée le 30/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.