Animateur en accueil collectif de mineurs et en accueils périscolaires (h/f) — Mairie de Drancy

1-CONNAISSANCE DE L’ENFANT ET PEDAGOGIE, GESTION DE VIE QUOTIDIENNE :

• Proposer une programmation d’activités de loisirs éducatifs adaptée au rythme, aux besoins et aux possibilités des enfants à partir du projet pédagogique et en lien avec le PEDT sur les ALSH et les APS
• Mettre en place un projet d’animation et des projets d’activité
• Animer et encadrer les activités programmées sur le centre
• Accompagner et encadrer les sorties, les faire vivre de façon éducative
• Accompagner les enfants à la piscine et être dans l’eau avec eux en respectant la réglementation dans ce domaine
• Préparer, animer et encadrer les rencontres avec d’autres centres
• Participer à l’aménagement de l’accueil collectif de mineurs pour que celui-ci soit attractif
• Participer aux initiatives de la ville
• Participer aux réunions et aux formations mises en place par son directeur ou son coordinateur
• Informer sa hiérarchie de tout problème ou incident rencontrés
• Réaliser des bilans et des évaluations des projets ou actions
• En fonction des nécessités, changer les enfants

2- LIENS AVEC LE PUBLIC

• Informer et accueillir les familles et transmettre les informations, en lien avec le directeur
• Garantir la qualité de l’accueil des enfants
• Assurer la surveillance des enfants
• En lien avec le directeur, assurer le contrôle des présences « enfants » et communiquer avec l’équipe enseignante

3- SUIVI DES EQUIPEMENTS

• Suivi des instructions du directeur pour maintenir la structure en état
• Signaler au directeur toute anomalie, incident, besoin en travaux ou matériel
• Mettre en œuvre les procédures de sécurité

4- MISE EN ŒUVRE DE LA REGLEMENTATION

• Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité
• Appliquer la réglementation
• Signaler tout non-respect de la réglementation à sa hiérarchie

5- SUR LE TEMPS MERIDIEN :

• Garantir la qualité de l’accueil des enfants
• Assurer la surveillance des enfants
• En lien avec le responsable pédagogique, assurer le contrôle des présences « enfants » et communiquer avec l’équipe enseignante
• Veiller au respect de l’organisation mise en place et signaler tout incident au responsable pédagogique
• Gestion des tables de tri : Veiller à ce que le tri soit correctement effectué

🌱 La Ville de Drancy, un employeur engagé

Ville de 72 000 habitants, Drancy est classée Ville 4 fleurs 🌸depuis septembre 2025 et labellisée territoire de commerce équitable 🤝.

Elle mène une politique ambitieuse en faveur du développement durable, de l’égalité des chances et de la qualité du service public.

🏆 La commune a notamment été distinguée par :

• le Trophée de la collectivité responsable pour sa politique d’égalité des chances,
• la Marianne d’Or pour son approche novatrice du développement durable

Facilement accessible, la Ville de Drancy est desservie par de nombreux moyens de transport : RER B, tramway T1, T11 Express et réseau de bus.

💡 Travailler à la Ville de Drancy, c’est donner du sens à son engagement professionnel, au sein d’une collectivité où chaque agent contribue concrètement à l’intérêt général, dans un environnement favorable à l’épanouissement professionnel et personnel.

Tous les talents et tous les parcours sont les bienvenus.

Les postes sont ouverts aux fonctionnaires et aux contractuels.