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Animateur Jeunesse (h/f) — Mairie de Garches

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Jusqu'au 18/12 · encore 33 joursCatégorie BTemps complet
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En bref

Animateur Jeunesse (h/f) — Mairie de Garches, à Garches (Hauts-de-Seine). Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière animation. Grades : Animateur, Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 2ème classe…. Temps complet. Candidatures jusqu'au 18/12/2026.

Détails

TypeRemplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
EmployeurMairie de Garches
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteAnimateur Jeunesse (h/f)
CatégorieB
FilièreAnimation
Grade(s) recherché(s)Animateur, Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 2ème classe, Animateur principal de 2ème classe
Métier(s)Animateur ou animatrice enfance-jeunesse
Famille de métiersEducation, animation et jeunesse > Techniques d'animation
Lieu de travailGarches (Hauts-de-Seine)
Mairie, 2 rue Claude Liard, Garches
StatutRemplacement
Ouvert aux contractuelsOui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique) Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travailTemps complet
TélétravailNon
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le19/10/2026
Date limite de candidature18/12/2026 — encore 33 jours
RéférenceO092261019001397
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

La Ville de Garches (18 000 habitants) souhaite développer les services et l’accompagnement de ses jeunes citoyens. La Ville recherche à cet effet un animateur jeunesse pour appuyer cette dynamique, dans le cadre d’une structure accueillant le public 11 – 17 ans.

1 DESCRIPTION DU POSTE

Sous l’autorité du Responsable Jeunesse, au sein de l’Espace Jeunes, structure municipale d’accueil collectif destinée aux adolescents entre 11 et 17 ans, vous serez le/la garant(e) d'un accueil dynamique, sécurisant et bienveillant pour les jeunes accueillis.

Missions et conditions d'exercice

Vous aurez pour missions de :

Animation au quotidien :

Participer au suivi des présences, inscriptions et documents nécessaires aux activités.

Assurer l'accueil informel et faire vivre la structure (espace de vie, jeux, débats...).

Concevoir et animer des activités thématiques (sports, culture, numérique, citoyenneté).

Organiser et encadrer les sorties, soirées et séjours (stages, camps d'été).

Accompagnement de projets :

Susciter la prise d'initiative chez les jeunes et les aider à monter leurs propres projets (autofinancement, séjours autonomes, événements).

Développer l'esprit critique, la citoyenneté et le "vivre-ensemble".

Travail en équipe et réseau :

Participer activement aux réunions d'équipe et aux temps de bilan/concertation.

Entretenir des relations constructives avec les familles, les collèges/lycées et les partenaires locaux.

Participer aux actions hors les murs et aux démarches d’aller-vers, notamment auprès des collèges et sur les lieux fréquentés par les jeunes.

Profil recherché

2 PROFIL RECHERCHE

  • Diplôme : BAFD apprécié en complément du BPJEPS (LTP / Animation sociale), d’un DUT/BUT Carrières Sociales, ou d’un BAFA avec expérience significative
  • Connaissance et respect de la réglementation des accueils collectifs de mineurs
  • Permis B indispensable
  • Expérience significative dans l’animation auprès d’adolescents
  • Aisance relationnelle : Vous savez créer un lien de confiance avec le public ados tout en maintenant le cadre éducatif nécessaire
  • Créativité & Réactivité : Vous êtes force de proposition et savez adapter vos activités aux attentes et aux pratiques des adolescents
  • Autonomie & Organisation : Gestion du temps, sécurité des usagers, tâches administratives de base
  • Esprit d'équipe : Vous aimez construire et avancer à plusieurs

3 CONDITIONS DE RECRUTEMENT

  • Recrutement par voie statutaire ou contractuel
  • 37h30 hebdomadaire annualisés
  • Travail certaines soirées, samedis et dimanches en fonction des projets, vacances scolaires, et ponctuellement en séjours
  • Rémunération statutaire + 13ème mois
  • Participation aux frais de transports en commun à hauteur de 75%
  • Participation complémentaire santé
  • Amicale du personnel et CNAS sous conditions

Poste à pourvoir rapidement.

Merci d'adresser votre candidature (C.V. + lettre de motivation) à : Madame le Maire

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O092261019001397 publiée le 19/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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