Assistant de service social – unité educative de milieu ouvert - H/F — Direction de la protection judiciaire de la jeunesse - DIR-GRAND EST
Chaumont · Toutes les offres de cet employeur
En bref
Assistant de service social – unité educative de milieu ouvert - H/F — Direction de la protection judiciaire de la jeunesse - DIR-GRAND EST, à Chaumont (Haute-Marne). Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie A. Poste ouvert aux contractuels. Candidatures jusqu'au 18/12/2026.
Détails
| Type | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
|---|---|
| Employeur | Direction de la protection judiciaire de la jeunesse - DIR-GRAND EST État |
| Fonction publique | Fonction publique de l'État |
| Poste | Assistant de service social – unité educative de milieu ouvert - H/F |
| Catégorie | A |
| Métier(s) | Assistante / Assistant de service social |
| Famille de métiers | Social, enfance et famille |
| Lieu de travail | Chaumont (Haute-Marne) UEMO Chaumont, 2 Rue du commandant Hugueny - 52000 CHAUMONT |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
| Télétravail | Non renseigné |
| Poste à pourvoir le | 01/02/2027 |
| Rémunération | « Groupe RIFSEEP 2 » L'indication de l'employeur, telle qu'elle figure dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 10/11/2026 |
| Date limite de candidature | 18/12/2026 — encore 33 jours |
| Référence | 2026-2151794 |
| Source | Choisir le service public |
Les missions
Vous exercerez vos activités au sein d’une équipe pluridisciplinaire. Par votre expertise, vous contribuerez à la mise en œuvre des mesures judiciaires, notamment des mesures dites d’investigation et concourrez à l’action d’éducation. Vos missions consisteront à :
Repérer et évaluer les conditions d’éducation et de vie des mineurs ainsi que les ressources et les organisations familiales
Développer une permanence sociale, orienter les familles dans leurs démarches en matière de droits sociaux, voire de dispositifs de droit commun et soutenir l’accès à l’autonomie des jeunes majeurs, des futurs ou jeunes parents
Favoriser l’implication du mineur et de ses représentants légaux dans l’intervention éducative
Évaluer et prendre en compte les évolutions du mineur et de sa famille dans le temps et au cours de l’intervention éducative
Organiser, en lien avec les professionnels de l’unité, des ateliers à destination des jeunes et/ou de leurs parents, des activités et accompagnements socio-éducatifs, individuels ou collectifs, dans les locaux du service, d’une institution partenaire ou au domicile de la famille
Élaborer et rédiger des documents de prise en charge et des rapports professionnels en vue de faciliter les décisions du magistrat
Restituer les éléments de votre intervention à l’équipe et aux partenaires institutionnels pour ce qui les concerne
Contribuer aux actions de prévention et entretenir une veille sociale régulière auprès des professionnels de l’unité éducative/du service
Recenser les institutions, services et association, les dispositifs Politique de la Ville, informer les jeunes et leurs familles des possibilités en matière de loisirs, de séjours de vacances, de chantiers, d’activités sportives et culturelles et développer un réseau d’actions partenariales
Représenter l’unité, selon son champ de compétence, et le cas échéant le service ou l’établissement auprès des partenaires, éventuellement participer aux audiences judiciaires concernant le mineur confié
Participer à l’élaboration du projet de service et du projet pédagogique de l’unité et contribuer à l’évaluation interne de l’unité
Saisir et actualiser dans le logiciel PARCOURS, à votre niveau, les informations relatives à la situation du mineur et à ses évolutions
Former les stagiaires en service social et participer à la formation des futur(e)s professionnel(le)s de la PJJ et éventuellement d’autres institutions
Offre de formation associée à votre prise de poste : Découverte de la
PJJ
Perspective d’évolution professionnelle : Formateur
Profil recherché
Connaissances
Politiques sociales et d'action sociale
Psychologie de l'enfant, de l'adolescent et de l'adulte
Sociologie, droit, ethnologie
Technique d’entretien à l’écoute active et d’investigation
Notions de protection maternelle et infantile
Savoir-faire
Analyser une situation
Accompagner une personne, un groupe
Évaluer
Conseiller une personne, un groupe
Rédiger
Savoir être
Capacité d’adaptation
Faire preuve de diplomatie
Être à l’écoute
Faire preuve de discrétion
Conditions particulières d'exercice
Moyens mis à votre disposition : 1 ordinateur portable, 1 téléphone portable, véhicules administratifs (planning réservation)
Organisation du travail : Ouverture du service de 8h30 – 12h30 / 13h30 -17h – travail hebdomadaire 37h10
Restauration : Possibilité de se restaurer au sein des locaux
Diplôme d'Etat français d'assistant de service social
Informations complémentaires
Renseignements et candidatures :
Vaihere KWONG BOISSON - Directrice de service
Cécile CAUZARD - Responsable d'unité éducative
Groupe RIFSEEP 2
Le poste est soumis à un entretien préalable
L'employeur se présente
La Protection Judiciaire de la Jeunesse est chargée de mettre en œuvre les dispositions relatives à la protection de l’enfance (enfance délinquante et enfance en danger) et d’assurer l’exécution et le suivi des mesures éducatives et des peines judiciaires qui concernent les mineurs et jeunes majeurs.
Au sein d’unités éducatives, regroupées en établissements ou services, les professionnels mènent, en équipe pluridisciplinaire et en partenariat avec d’autres administrations des actions d’éducation, d’insertion sociale et professionnelle au bénéfice des jeunes sous mandat judiciaire, pénal ou civil, et de leur famille.
Le service
Composition et effectifs du service :
Le service est composé d'1 directrice, 1 responsable d’unité éducative, 1 psychologue, 1 assistant de service social, 1 correspondant insertion, 7 éducateurs, 1 adjointe administrative.
Votre hiérarchie :
Votre supérieur hiérarchique sera le responsable d'unité éducative en tant que N+1 et le directeur de service en tant que N+2.
Vos interlocuteurs métiers :
Vos différents interlocuteurs métiers seront : L’équipe éducative, la RUE, le DS, l’AA, l’équipe de l’UEAJ Territoriale
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
Autres offres ouvertes — Direction de la protection judiciaire de la jeunesse - DIR-GRAND EST
Directeur(trice) d'Etablissement de Placement Educatif et d'Insertion
Direction de la protection judiciaire de la jeunesse - DIR-GRAND EST · Bar-le-DucJusqu'au 18/12 · encore 33 joursAssistant(e) de service social – unité educative de milieu ouvert
Direction de la protection judiciaire de la jeunesse - DIR-GRAND EST · TroyesJusqu'au 18/12 · encore 33 joursPsychologue H/F en unité educative milieu ouvert
Direction de la protection judiciaire de la jeunesse - DIR-GRAND EST · Meurthe-et-MoselleJusqu'au 18/12 · encore 33 joursPsychologue H/F en unité educative milieu ouvert
Direction de la protection judiciaire de la jeunesse - DIR-GRAND EST · StrasbourgJusqu'au 18/12 · encore 33 joursPsychologue en milieu ouvert H/F
Direction de la protection judiciaire de la jeunesse - DIR-GRAND EST · Châlons-en-ChampagneJusqu'au 20/11 · encore 5 jours
Offres similaires en Haute-Marne
Moniteur Educateur au SMRA
Centre Hospitalier de la Haute-Marne · Saint-DizierDate limite : voir l'offreEAPA à l'USLD
Centre Hospitalier de la Haute-Marne · Saint-DizierDate limite : voir l'offrePREF 52 / Assistant(e) de service social des personnels (SOC)
Prefecture de la Haute-Marne · Haute-MarneJusqu'au 31/12 · encore 46 jours
Toutes les offres d'emploi Travailleur social en Haute-Marne →
Source : Choisir le service public, offre 2026-2151794 publiée le 10/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.