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Assistant(e) administratif — Mairie de Saint-Laurent-du-Maroni

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Jusqu'au 01/02 · encore 79 joursCatégorie CTemps complet
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En bref

Assistant(e) administratif — Mairie de Saint-Laurent-du-Maroni, à Saint-Laurent-du-Maroni (Guyane). Emploi permanent - création d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière administrative. Grade : Adjoint administratif. Temps complet. Candidatures jusqu'au 01/02/2027.

Détails

TypeEmploi permanent - création d'emploi
EmployeurMairie de Saint-Laurent-du-Maroni
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteAssistant(e) administratif
CatégorieC
FilièreAdministrative
Grade(s) recherché(s)Adjoint administratif
Métier(s)Assistant ou assistante de gestion administrative
Famille de métiersCitoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Lieu de travailSaint-Laurent-du-Maroni (Guyane)
Monsieur le Maire de la Commune 5, av. du lieutenant Colonel Chandon BP80, Saint-Laurent-du-Maroni
Temps de travailTemps complet
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le01/10/2026
Date limite de candidature01/02/2027 — encore 79 jours
RéférenceO973261007000097
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Assistant(e) administratif

Direction de la Communication

Missions et conditions d'exercice

L'Assistant(e) administratif assure des missions de gestion administrative sous la responsabilité du Directeur ou Responsable de communication et du Gestionnaire administratif et financier. Il/elle est en charge de l'accueil, de la gestion des documents, du suivi des stocks et du bon fonctionnement des tâches administratives courantes.

Assurer l'accueil et l'orientation des visiteurs, clients et fournisseurs. Gérer les documents administratifs (courriers, classements, saisie de documents numériques). Assurer le suivi des stocks et des commandes nécessaires au bon fonctionnement du service. Participer à l'organisation des rendez-vous et plannings. Veiller au respect des procédures administratives et à l'archivage des dossiers.

Accueil physique et téléphonique, orientation des interlocuteurs ; Gestion des courriers : réception, tri, diffusion, archivage ; Saisie et mise en forme de documents numériques ; Organisation et planification des rendez-vous ; Gestion des stocks et des approvisionnements (identification des besoins, suivi des commandes) ;Classement et archivage des documents administratifs.

Profil recherché

Une personne organisée, polyvalente, dynamique et à l'aise dans la communication, disposant de bonnes qualités rédactionnelles et relationnelles. Une première expérience dans un service administratif ou dans le secteur de la communication serait appréciée.

Rigueur et organisation ;

Discrétion et respect de la confidentialité ;

Réactivité et disponibilité ;

Bon relationnel et sens du travail en équipe ;

Autonomie et capacité d'adaptation ;

Sens du service public ;

Bonne présentation et aisance dans les échanges avec différents interlocuteurs.

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O973261007000097 publiée le 01/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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