Assistante administrative — Mairie de Saint-Laurent-du-Maroni
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En bref
Assistante administrative — Mairie de Saint-Laurent-du-Maroni, à Saint-Laurent-du-Maroni (Guyane). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière administrative. Grade : Adjoint administratif. Temps complet. Candidatures jusqu'au 02/02/2027.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Saint-Laurent-du-Maroni Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Assistante administrative |
| Catégorie | C |
| Filière | Administrative |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint administratif |
| Métier(s) | Coordonnateur ou coordonnatrice enfance-jeunesse-éducation |
| Famille de métiers | Education, animation et jeunesse > Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse |
| Lieu de travail | Saint-Laurent-du-Maroni (Guyane) Monsieur le Maire de la Commune 5, av. du lieutenant Colonel Chandon BP80, Saint-Laurent-du-Maroni |
| Temps de travail | Temps complet |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 02/10/2026 |
| Date limite de candidature | 02/02/2027 — encore 80 jours |
| Référence | O973261007000106 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Assistante administrative
Direction de la jeunesse et cohésion sociale
Missions et conditions d'exercice
Sous l'autorité hiérarchique du responsable du pôle médiation et animation du territoire, l'assistante administrative sera chargée de recueillir, d'organiser et traiter l'ensemble des informations nécessaire au bon fonctionnement du pôle médiation et animation du territoire.
Elle assure l'accueil téléphonique et physique de tous les interlocuteurs souhaitant obtenir des renseignements.
Vous serez l'interface directe des différents interlocuteurs du pôle (agents, cadres, responsables, partenaires...)
Superviser, organiser, planifier un agenda et les prises de rendez-vous
Profil recherché
- Sens des responsabilités et de l'initiative
- Être ponctuel, rigoureux, réactif et autonome
- Disposer d'une bonne expression orale et écrite
- S'adapter aux divers interlocuteurs
- Être à l'aise avec les outils informatiques et logiciels de bureautique (Excel, Word, Outlook)
- Esprit d'équipe, le travail s'effectue dans un esprit d'échange et de confiance avec le responsable et les autres agents du pôle
- Respecter le droit de réserve, la confidentialité et faire preuve de discrétion
Niveau requis :
BAC secrétariat
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O973261007000106 publiée le 02/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.