ASVP / placier (F/H) — Mairie de Cancale

Votre contribution au sein de l'unité de la police municipale et sous l'autorité du responsable, vous assurez les missions suivantes :

• Surveillance de la voie publique :
• Contrôler et verbaliser les infractions relevant des compétences de l'ASVP,
• Veiller au respect des arrêtés municipaux en matière de stationnement, de salubrité ; signaler les anomalies ou les situations à risque,
• Informer les usagers, participer à la sécurisation des écoles, des marchés et des manifestations
• Marchés et domaine public :
• Accueillir, placer les commerçants et veiller au respect des règles applicables,
• Encaisser les droits de place et assurer le suivi de la régie, en qualité de régisseur ou mandataire suppléant,
• Gérer l'occupation du domaine public en matière de terrasses, d'appels à manifestation d'intérêt public
• Gestion administrative du service :
• Accueillir les usagers et assurer le suivi des demandes,
• Rédiger et mettre en forme les courriers, arrêtés, comptes rendus et tableaux de suivi,
• Tenir à jour les dossiers, logiciels métiers et autorisations d'occupation du domaine public

Sujétions du poste :

• Horaires de travail : 1607 heures annuelles selon un planning annualisé,
• Travail les dimanches et jours fériés selon le planning et les manifestations organisées,
• Travail régulier en extérieur,
• Tenue professionnelle fournie par la commune

Avantages :

• 25 jours de congés (proratisés à la date d'arrivée),
• Rémunération par voie statutaire catégorie C et régime indemnitaire,
• Prime de fin d'année, complément indemnitaire, forfait mobilité durable (sous conditions),
• Participation mutuelle à hauteur de 25€ (sous conditions),
• Prise en charge à hauteur de 50% des cotisations pour la prévoyance,
• Adhésion gratuite au COSBREIZH

Votre contribution au sein de l'unité de la police municipale et sous l'autorité du responsable, vous assurez les missions suivantes :

• Surveillance de la voie publique :
• Contrôler et verbaliser les infractions relevant des compétences de l'ASVP,
• Veiller au respect des arrêtés municipaux en matière de stationnement, de salubrité ; signaler les anomalies ou les situations à risque,
• Informer les usagers, participer à la sécurisation des écoles, des marchés et des manifestations
• Marchés et domaine public :
• Accueillir, placer les commerçants et veiller au respect des règles applicables,
• Encaisser les droits de place et assurer le suivi de la régie, en qualité de régisseur ou mandataire suppléant,
• Gérer l'occupation du domaine public en matière de terrasses, d'appels à manifestation d'intérêt public
• Gestion administrative du service :
• Accueillir les usagers et assurer le suivi des demandes,
• Rédiger et mettre en forme les courriers, arrêtés, comptes rendus et tableaux de suivi,
• Tenir à jour les dossiers, logiciels métiers et autorisations d'occupation du domaine public

Sujétions du poste :

• Horaires de travail : 1607 heures annuelles selon un planning annualisé,
• Travail les dimanches et jours fériés selon le planning et les manifestations organisées,
• Travail régulier en extérieur,
• Tenue professionnelle fournie par la commune

Avantages :

• 25 jours de congés (proratisés à la date d'arrivée),
• Rémunération par voie statutaire catégorie C et régime indemnitaire,
• Prime de fin d'année, complément indemnitaire, forfait mobilité durable (sous conditions),
• Participation mutuelle à hauteur de 25€ (sous conditions),
• Prise en charge à hauteur de 50% des cotisations pour la prévoyance,
• Adhésion gratuite au COSBREIZH

Située à l’est de Saint-Malo, Cancale est une ville côtière réputée pour ses huîtres, son panorama exceptionnel sur la baie du Mont Saint-Michel ainsi que pour la richesse de son patrimoine maritime et naturel.

La commune compte 5 554 habitants (données INSEE 2022). Sa population connaît une forte progression durant la saison estivale. Cancale fait partie de Saint-Malo Agglomération et partenaire de DEN.bzh.

Ville dynamique, elle place le bien-être de ses habitants au cœur de ses priorités et s’engage dans une amélioration continue de ses services. L’administration municipale s’organise autour de trois directions (dont les directeurs sont membres du comité de direction), placées sous la responsabilité de la Direction Générale des Services :

• la Direction des Services à la Population,
• la Direction Aménagement et Urbanisme,
• la Direction des Services Ressources

Au total, 130 agents municipaux œuvrent chaque jour au service des usagers.