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Auxiliaire de puériculture (h/f) — Mairie de Charenton-le-Pont · Réf. O094261001000272

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Jusqu'au 04/12 · encore 19 joursCatégorie BTemps complet
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En bref

Auxiliaire de puériculture (h/f) — Mairie de Charenton-le-Pont, à Charenton-le-Pont (Val-de-Marne). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière médico-sociale. Grades : Auxiliaire de puériculture de classe normale, Auxiliaire de puériculture de classe supérieure. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 04/12/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurMairie de Charenton-le-Pont
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteAuxiliaire de puériculture (h/f)
CatégorieB
FilièreMédico-sociale
Grade(s) recherché(s)Auxiliaire de puériculture de classe normale, Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Métier(s)Assistant ou assistante éducatif petite enfance
Famille de métiersEnfance, famille > Petite enfance
Lieu de travailCharenton-le-Pont (Val-de-Marne)
Mairie, 48 rue de Paris, Charenton-le-Pont
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travailTemps complet
TélétravailNon
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le05/10/2026
Date limite de candidature04/12/2026 — encore 19 jours
RéférenceO094261001000272
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Situer son action dans le projet pédagogique.

  • Développement physique, moteur et affectif de l’enfant de 0 à 3 ans,
  • Notions de psychologie,
  • Règles d’hygiène corporelle et alimentaire,
  • Règles d’hygiène et de sécurité,
  • Principe de l’organisation territoriale,
  • Situer son action dans le projet pédagogique,
  • Méthode HACCP biberonnerie,
  • Maîtrise du matériel, des techniques et des produits,
  • Règles d’hygiène et sécurité, notamment méthode HACCP

Missions et conditions d'exercice

  • Identifier les besoins de l’enfant de 0 à 3 ans,
  • Aider l’enfant à s’insérer dans la vie en collectivité,
  • Réaliser les soins courants d’hygiène de l’enfant,
  • Accompagner l’enfant dans l’acquisition de gestes et comportements autonomes,
  • Adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet de la structure,
  • Organiser et animer des jeux, des ateliers d’éveil et d’expression,
  • Gérer les conflits entre les enfants,
  • Nettoyer et désinfecter les sols et le matériel (manipulation et port de matériels, dosage des produits, respect des conditions

d’utilisation des produits-).

Profil recherché

Expérience : 1 à 2 ans

Diplôme d'auxiliaire de puériculture

L'employeur se présente

30 700 habitants, aux portes de Paris et du bois de Vincennes, bénéficiant d'une situation privilégiée, de nombreux équipements sportifs et culturels dans un cadre de vie préservé.

Documents pour la candidature

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Source : emploi-territorial.fr, offre O094261001000272 publiée le 05/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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