Chargé de liaison et d'analyse au sein des relations internationales H/F — Direction générale de la sécurité intérieure
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En bref
Chargé de liaison et d'analyse au sein des relations internationales H/F — Direction générale de la sécurité intérieure, à Levallois-Perret (Hauts-de-Seine). Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie A. Poste ouvert aux contractuels. Candidatures jusqu'au 31/12/2026.
Détails
| Type | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
|---|---|
| Employeur | Direction générale de la sécurité intérieure État |
| Fonction publique | Fonction publique de l'État |
| Poste | Chargé de liaison et d'analyse au sein des relations internationales H/F |
| Catégorie | A |
| Métier(s) | Chargée / Chargé de relations européennes et internationales |
| Famille de métiers | International |
| Lieu de travail | Levallois-Perret (Hauts-de-Seine) Direction générale de la sécurité intérieure - Levallois-Perret (92) |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
| Télétravail | Non |
| Poste à pourvoir le | 01/11/2026 |
| Nombre de postes | 2 postes |
| Rémunération | À partir de 36 035 € brut par an (fourchette indicative pour les fonctionnaires), soit 3 003 € brut par mois |
| Publiée le | 11/09/2026 |
| Date limite de candidature | 31/12/2026 — encore 47 jours |
| Références | 2 avis identiques publiés par l'employeur, un par poste : MINT_BA092ACA-126377, MINT_BA092ACA-126380 |
| Source | Choisir le service public |
Les missions
Groupe RIFSEEP : 3
Généralités :La DGSI est un service de renseignement français relevant du ministère de l'Intérieur. Travailler à la DGSI, c'est être au cœur des enjeux du 21ème siècle et participer à la protection des français en mettant ses compétences au service de l’État, à travers des missions telles que la lutte contre le terrorisme et les extrémismes violents, le contre-espionnage, la protection économique, la contre-prolifération et la cyberdéfense.
Au sein de la sous-direction, vous serez plus particulièrement en charge de :
Activités principales:o Planification et suivi de réunions associant des personnels de la Direction et des partenaires étrangers, rédaction des comptes rendus afférents.
o Animation des relations avec les services partenaires de la zone géographique concernée.
o Traitement et attribution du courrier international.
o Rédaction de dossiers analytiques permettant d’apprécier la qualité et la performance de la Direction Générale dans ses relations internationales et d'aider à l’élaboration de la stratégie dans ce domaine.
o Spécificités du poste (contraintes, sujétions,…) :
- Régime de travail hebdomadaire, avec astreintes et permanences
- Accompagnement de délégations étrangères sur des plages horaires larges, nécessitant une grande disponibilité
- Déplacement à l’étranger en fonction des nécessités de service
- Maîtrise de la langue anglaise obligatoire (niveau C1 du CECR)
Environnement professionnel :Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.
Profil recherché
Connaissance technique :
Avoir des compétences en informatique - bureautique
Niveau maîtrise
Requis
Connaître l'environnement professionnel
Niveau maîtrise
Requis
Savoir faire :
Savoir travailler en équipe
Niveau maîtrise
Requis Avoir l'esprit de synthèse
Niveau maîtrise
Requis
Savoir analyser
Niveau maîtrise
Requis
Savoir s'organiser
Niveau maîtrise
Requis
Savoir négocier
Niveau initié
Requis
Savoir être :
Avoir le sens des relations humaines
Niveau maîtrise
Requis
Savoir accueillir
Niveau maîtrise
Requis
Savoir s'adapter
Niveau maîtrise
Requis
Savoir s'exprimer oralement
Niveau maîtrise
Requis
Savoir communiquer
Niveau maîtrise
Requis
Autres : Maitriser la langue anglaise à l’écrit et à l’oral (niveau C1 du CECR)
Conditions particulières d'exercice
Un(e) Chargé(e) d'analyse et de liaison, agent contractuel - niveau débutant - peut prétendre à un traitement brut annuel de 36035 euros, hors indemnité de résidence et supplément familial de traitement, le cas échéant.
Obtention de l'habilitation "Très secret" préalable à la prise de fonction.
Nationalité française requise.
Discrétion, polyvalence, rigueur et disponibilité.
Durée attendue sur le poste : 3 ans.
Recrutement:Titulaires : par la voie de la mobilité ou du détachement.
Contractuels : CDD de 3 ans - renouvelable et pouvant évoluer vers un CDI.
Régime horaire 40h30 avec 54 jours de repos (25 congés annuels et 29 RTT).
Formation d'intégration pour les nouveaux arrivants.
Possibilité d'évolution en interne.
Restauration sur place.
Action sociale (activités sportives, logements, tarifs préférentiels...)
Informations complémentaires
Informations candidatures :Toute candidature doit uniquement et obligatoirement être déposée via la plateforme dédiée MOBMIhttps://ministereinterieur-career.talent-soft.com
Lettre de motivation à insérer, le cas échéant, dans la rubrique "pièces justificatives".
Comment candidater à la DGSI :Télécharger le guide du candidat sur https://www.dgsi.interieur.gouv.fr/travailler-a-dgsi/candidater
Pièces requises :Si fonctionnaire : formulaire de mobilité/recrutement : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Si contractuel (non fonctionnaire) : insérez le formulaire vierge.
Infos et actualités recrutement :https://www.dgsi.interieur.gouv.fr et sur notre page LinkedIn.
Informations emploi :Libellé métier RMFP + code : Chargé(e) de la mise en œuvre des actions de coopération internationale -FPINT030
Libellé métier REMI + code :
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : Choisir le service public, offre MINT_BA092ACA-126377 publiée le 11/09/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.