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Chargé de projet amélioration énergétique du bâti public et accessibilité (H/F) — Direction Départementale des Territoires et de la Mer de Gironde (DDTM 33)

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Jusqu'au 03/12 · encore 18 joursCatégorie B
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En bref

Chargé de projet amélioration énergétique du bâti public et accessibilité (H/F) — Direction Départementale des Territoires et de la Mer de Gironde (DDTM 33), à Bordeaux (Gironde). Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie B. Poste ouvert aux contractuels. Candidatures jusqu'au 03/12/2026.

Détails

TypeEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
EmployeurDirection Départementale des Territoires et de la Mer de Gironde (DDTM 33)
État
Fonction publiqueFonction publique de l'État
PosteChargé de projet amélioration énergétique du bâti public et accessibilité (H/F)
CatégorieB
Métier(s)Chargée / Chargé des règles de la construction
Famille de métiersAménagement et développement durable du territoire
Lieu de travailBordeaux (Gironde)
RUE JULES FERRY 33090 BORDEAUX CEDEX
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
TélétravailOui
Poste à pourvoir le01/03/2027
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le03/11/2026
Date limite de candidature03/12/2026 — encore 18 jours
Référence2026-2459560
SourceChoisir le service public

Les missions

Au sein de la structure, vous êtes placé(e) sous la responsabilité du chef d'unité qui supervise la thématique contrôle des règles de la construction, accessibilité et amélioration du parc bâti public. Au quotidien, vous veillez à :

  • Porter la politique énergétique en tant que référent énergie pour l'unité à travers : l'instruction des financements Etat fléchés pour la rénovation énergétique des bâtiments publics (fonds vert, DSIL) et la diffusion des informations liées au Fonds Vert dans le réseau d'acteurs
  • Accompagner les acteurs publics dans le respect du décret éco-énergie tertiaire en soutien des actions portées par la Direction Régionale de l'Environnement de l'Aménagement et du Logement (DREAL)
  • Instruire les dossiers de mise en accessibilité des établissements recevant du public présentés en sous-commission départementale d'accessibilité et assurer le conseil en amont auprès des demandeurs
  • Assurer le secrétariat de la sous-commission départementale d'accessibilité à tour de rôle avec le reste des instructeurs

Profil recherché

Compétences techniques : connaissance des politiques publiques d'accessibilité, connaissance de la réglementation issue du code de la construction et de l'habitation relative à la sécurité et à l'accessibilité, connaissances technique du bâtiment et de la performance énergétique.

Compétences transversales : savoir gérer un planning, faire preuve de constance et de rigueur dans l'application des règles, savoir rendre compte auprès de la hiérarchie, signaler les situations particulières, être force de proposition.

Compétences relationnelles : savoir écouter et conseiller, savoir travailler en équipe

Mode d'acquisition : formation et compagnonnage au sein de l'unité

Profils recherchés, antériorité éventuelle nécessaire : organisation et gestion de commissions, des connaissances en bâtiment et/ou voirie sont souhaitables.

Conditions particulières d'exercice

RIFSEEP : Groupe 3

Conditions matérielles : bureau partagé à la Cité administrative de Bordeaux.

Conditions horaires et saisonnalité : règlement intérieur de la DDTM33.

Conditions particulières : être détenteur d'un permis de conduire valide.

Informations complémentaires

Mathias BERRY, responsable de l'unité APQC

Emmanuel HARDOUIN, Adjoint de la cheffe de service

L'employeur se présente

La mission du service Habitat, Logement et Construction Durable (SHLCD) est de porter la politique de l'Etat en matière de logement et de bâtiment durable : rénovation des quartiers prioritaires de la politique de la ville, attribution des aides financières de l'Etat pour la construction et l'amélioration de logements du parc social public et privé, accueil des gens du voyage, lutte contre l'habitat indigne, accessibilité des personnes handicapées, politique immobilière de l'Etat, etc.

L'unité Accessibilité, Performance et Qualité de la Construction (APQC) est l'une des 6 unités composant le service.

Depuis la loi du 11 février 2005 pour l'égalité des droits et des chances, la politique de mise en accessibilité de l'ensemble de la chaîne de déplacement est une priorité.

L'unité APQC, composée de 12 personnes, a pour missions :

  • de représenter la DDTM au sein des commissions issues de la commission consultative départementale de sécurité et d'accessibilité,
  • d'assurer la présidence, le secrétariat et l'instruction des dossiers de la sous-commission départementale d'accessibilité,
  • de réaliser des contrôles du respect des règles de construction sur les logements neufs,
  • de porter les autres politiques publiques relatives à la qualité de la construction, dont la mise en accessibilité de la voirie et des transports, la rénovation énergétique des bâtiments et le suivi des consommations du secteur tertiaire soumis au décret du 23 juillet 2019

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : Choisir le service public, offre 2026-2459560 publiée le 03/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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