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Chargé de projets immobiliers H/F — DDFIP Val-de-Marne

Val-de-Marne · Toutes les offres de cet employeur

Jusqu'au 19/11 · encore 4 joursCatégorie A
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En bref

Chargé de projets immobiliers H/F — DDFIP Val-de-Marne, dans le Val-de-Marne. Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie A. Poste ouvert aux contractuels. Candidatures jusqu'au 19/11/2026.

Détails

TypeEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
EmployeurDDFIP Val-de-Marne
État
Fonction publiqueFonction publique de l'État
PosteChargé de projets immobiliers H/F
CatégorieA
Métier(s)Cheffe / Chef de projet immobilier
Famille de métiersBâtiment
Lieu de travailVal-de-Marne
Val de Marne (94), France
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
TélétravailOui
Poste à pourvoir le14/12/2026
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le04/11/2026
Date limite de candidature19/11/2026 — encore 4 jours
RéférenceMEF_2026-33551
SourceChoisir le service public

Les missions

Au sein de la DDFIP du 94, la Direction du Budget, Logistique et Immobilier participe à l’élaboration des projets immobiliers de réaménagement ou de réhabilitation de l’administration fiscale sur l’ensemble du département du Val-de- Marne.

Le Pôle Immobilier conçoit les plans des projets, établit un budget, conduit les opérations de travaux et d’aménagement des espaces.

Missions et activités :

Selon les situations, le ou la chargé.e de projets peut être amené.e à réaliser les opérations suivantes :

  • conduite d’opérations de travaux TCE et d’aménagements d’espaces ou de réhabilitation (consolidation des programmes, contrôle des études et suivi des travaux),
  • aide à la définition des besoins des services hébergés dans leurs projets d’aménagement d’espaces, définition et maîtrise des coûts des opérations

Respect du fonctionnement de la commande publique :

  • mise en concurrence et passation de marchés,
  • étudier la faisabilité économique du projet (détermination du coût global, évaluation des besoins, définition de l’équilibre financier de l’opération, …),
  • établir l’enveloppe budgétaire prévisionnelle ainsi que le phasage de financement,
  • affiner les résultats pendant les phases amont du projet afin d’obtenir une estimation définitive des coûts des travaux,
  • réaliser les métrés et proposer des solutions techniques et économiques qui répondent aux objectifs du projet et au cycle de vie de l’ouvrage,
  • comparer les différentes options architecturales et techniques en vue d’optimiser les choix,
  • participer à l’élaboration des cahiers des charges et des devis quantitatifs,
  • constituer ou vérifier les dossiers de consultation des entreprises (DCE),
  • comparer, analyser et sélectionner les offres des entreprises à retenir
  • suivre le programme en phase de réalisation et estimer les ,incidences financières liées à des évolutions de programme, aléas, imprévus,
  • mettre au point et vérifier les décomptes définitifs,
  • vérifier l’atteinte des objectifs techniques et économiques

Exemples de dossiers traités ou à venir : travaux de réaménagements de locaux préalables aux déménagements des servies hébergés.

Profil recherché

  • Savoir-être : grandes qualités relationnelles et forte capacité de travail en équipe, discrétion, réactivité, disponibilité
  • Savoir faire : sens de l’écoute, sens pratique, rendre compte et savoir restituer l’information à ses supérieurs hiérarchiques, communication et négociation avec les entreprises, faculté d’adaptation
  • Connaissances recherchées : connaissances DTU, normes, réglementation accessibilité aux handicapés, réglementation incendie, réglementation SPS, marchés publics, mise en concurrence, commandes publiques, pratique d’AUTOCAD souhaitée, rédaction des CCTP, suivi de chantiers, recherche de solutions techniques, estimation de travaux

Expérience souhaitée dans la conduite de travaux, de l’étude de prix, des techniques de construction, de la réglementation du bâtiment, et des marchés publics.

Niveau d'études demandé

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Conditions particulières d'exercice

Contraintes et astreintes liées au poste : déplacements sur le département.

Relations internes et externes du poste: relations avec les entreprises.

L'employeur se présente

La direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000 agents.

Les missions de la DGFiP sont larges et au cœur des politiques publiques : collecter et recouvrer l’impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l’État et des collectivités et établissements publics, offrir des prestations d’expertise et de conseil financier aux collectivités et aux entreprises, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale.

Elle assure également la gestion de plusieurs régimes de retraites et d’invalidité de l’État et pilote la stratégie immobilière de l’État.

Les directions territoriales des finances publiques exercent ces missions au plus près et au bénéfice des usagers, particuliers et professionnels, et de ses partenaires publics et privés.

La DGFIP dispose d'un cadre d'objectifs et de moyens qui fixe des nouvelles stratégies d'orientations ambitieuses de transformation, de qualité de service et de productivité sur la période 2023-2027 portées par l'ensemble des métiers.

Le service

La direction départementale des finances publiques du Val de Marne compte 1300 agents.

Elle dispose de 49 services territoriaux (services des impôts des particuliers et des professionnels, pôle de recouvrement spécialisé, services de contrôle fiscal, service de publicité foncière, service départemental de l'enregistrement, service départemental des impôts fonciers, services de gestion comptable, trésorerie hospitalière départementale) pilotés et animés par la direction.

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : Choisir le service public, offre MEF_2026-33551 publiée le 04/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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