Chargé(e) du contrôle du logement accompagné — Direction Départementale des Territoires de Seine-et-Marne (DDT 77)
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En bref
Chargé(e) du contrôle du logement accompagné — Direction Départementale des Territoires de Seine-et-Marne (DDT 77), à Melun (Seine-et-Marne). Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie B. Poste ouvert aux contractuels. Candidatures jusqu'au 03/12/2026.
Détails
| Type | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
|---|---|
| Employeur | Direction Départementale des Territoires de Seine-et-Marne (DDT 77) État |
| Fonction publique | Fonction publique de l'État |
| Poste | Chargé(e) du contrôle du logement accompagné |
| Catégorie | B |
| Métier(s) | Chargée / Chargé du financement et des aides du logement social et du suivi des organismes constructeurs |
| Famille de métiers | Aménagement et développement durable du territoire |
| Lieu de travail | Melun (Seine-et-Marne) 20 QUAI HIPPOLYTE ROSSIGNOL 77010 MELUN CEDEX |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
| Télétravail | Oui |
| Poste à pourvoir le | 01/03/2027 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 03/11/2026 |
| Date limite de candidature | 03/12/2026 — encore 18 jours |
| Référence | 2026-2459514 |
| Source | Choisir le service public |
Les missions
- Activités principales :
- Suivi et contrôle des projets portés par les structures du logement accompagné :
- gestion du contingent préfectoral,
- gestion des lignes budgétaires concernées dans le cadre du BOP 177 (ALT, AGLS),
- instruction et suivi des projets d'ouverture de résidences sociales, foyers de jeunes travailleurs, pensions de
famille, résidences accueil,
- instruction des demandes de subventions (élaboration des décisions attributives, des arrêtés ou conventions de
financement),
- instruction des dossiers d'agrément des Résidences Hôtelières à Vocation Sociale (RHVS) et élaboration des
arrêtés d'agrément,
- contrôle de l'emploi des subventions, évaluation du service rendu, contrôle sur pièces et sur place des opérateurs,
- participation aux réunions, comités de pilotage et commissions de peuplement des résidences sociales, foyers de
jeunes travailleurs et pensions de famille.
- suivi statistique de l'activité du secteur,
- rédaction de courriers, comptes rendus, notes,
? Suivi de la politique d'agrément des associations agissant en faveur du logement et de l'hébergement des
personnes défavorisées :
- instruction des demandes d'agréments d'ingénierie sociale, financière et technique et d'intermédiation locative,
- élaboration des arrêtés d'agrément,
- suivi des campagnes de renouvellement
- Mise en place et organisation des dialogues de gestion
- Suivi et mise en place de l'AGLS, remontée et modification des conventions ( indicateurs)
- Suivi budgétaire du conventionnement et du paiement sur CHORUS
- Activités annexes :
- contribution à la stratégie de fluidité de l'hébergement vers le logement des personnes hébergées ( sans abri,
autres),
- Environnement du poste
- Contribution au suivi des situations individuelles
Profil recherché
Compétences technique : Cadre législatif et réglementaire
- Utilisation d'outils informatiques
-Politiques et dispositifs sociaux
Compétences transversales
- Rigueur et organisation dans le suivi des missions
- Goût du travail en équipe
- Réactivité
Compétences relationnelles
- Méthodologie, disponibilité
- Sens des relations humaines
Conditions particulières d'exercice
Déplacements possibles, missions ponctuelles liées à l'activité.
Poste n'impliquant pas de management.
Code RENOIRH : 17V1770001
Groupe RIFSEEP : 3
Formations externes ou internes à la DDETS 77 telles que :
- initiation à la comptabilité des associations
- missions d'inspection, contrôle, évaluation
Informations complémentaires
Ne pas candidater en ligne, prendre contact directement avec :
Cheffe du service accueil et hébergement :
Aurélie CHAMBAULT
Téléphone : 006 32 99 47 29
Cheffe du pôle Protection et Insertion :
Amel AMRANI
L'employeur se présente
La DDETS est structurée en 3 pôles
- pôle protection et insertion
- pôle logement et emploi
- pôle inspection du travail
ainsi que d' :
- une coordination inspection ESMS, conseil médical et observation socio économique
- une déléguée à l'accompagnement des reconversions professionnelles
-une déléguée départementale aux droits des femmes
- une assistante de prévention
- une référente de proximité
- secrétariat de direction
Le pôle protection insertion comprend 30 agents répartis dans les bureaux suivants :
- un bureau accueil hébergement
- un bureau protection des personnes vulnérables
- un bureau insertion socioprofessionnelle des jeunes
- un bureau insertion socioprofessionnelle des adultes
- un bureau comptabilité
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : Choisir le service public, offre 2026-2459514 publiée le 03/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.