Chef de Projet Formation & Développement des compétences Senior H/F (CDD) — Groupement d'Intérêt Public - Agence du Numérique en Santé

🎯 Vos missions

Formation | 70 %

Vous pilotez l’ensemble de l’activité formation, de la construction du plan à la mise en œuvre et au suivi des actions :

Recueillir et analyser les besoins auprès des managers et des collaborateurs ;

Construire et piloter le Plan de Développement des Compétences, en lien avec les orientations et le budget de l’Agence ;

Conseiller les managers et les collaborateurs dans leurs besoins de développement des compétences ;

Organiser, déployer et suivre les formations individuelles et collectives : inscriptions, planification, coordination avec les organismes de formation, suivi de la réalisation et évaluation des actions ;

Piloter les prestataires et organismes de formation ;

Assurer le suivi budgétaire, les indicateurs et les bilans de l’activité ;

Gérer les relations avec l’OPCO, les financements formation et le volet formation des contrats d’alternance.

Projets RH | 20 %

Selon l’actualité et les besoins de la DRH, vous participez à différents projets RH transverses : politique sociale, GEPP, QVCT, RSE...

Vous contribuez à leur préparation, leur déploiement et leur suivi, en lien avec l’équipe RH et les différentes parties prenantes.

SIRH Formation | 10 %

Vous assurez l’administration fonctionnelle du SIRH Formation :

Administration et fiabilisation des données ;

Gestion des campagnes, catalogues et contenus ;

Accompagnement des utilisateurs ;

Production des reporting et contribution à l’amélioration continue de l’outil.