Chef de secteur coordination santé petite enfance — Conseil départemental de l'Essonne

Passionné(e) par votre métier et avec l’envie de contribuer au bien-être des essonniens dans leur vie et leur quotidien : petite enfance, collégiens, usagers des routes et des transports, personnes en situation de handicap, séniors, culture et environnement…Rejoignez Le Département de l’Essonne et ses nombreuses opportunités

La DGA solidarités conduit l’action sociale sur le territoire de l’Essonne et développe une offre de service du premier au grand âge. Chef de file de l’action sociale, elle œuvre ainsi auprès des populations les plus fragiles, par une action dynamique et attentive à l’évolution des besoins des publics défavorisés.

Ses missions s’inscrivent dans les champs de la protection maternelle et infantile et de la santé, de la prévention et la protection de l’enfance, de l’aide aux personnes en perte d’autonomie (personnes âgées et en situation de handicap), de la lutte contre les exclusions et des aides aux familles en difficulté, de l’insertion et du retour à l’emploi (bénéficiaires du RSA et jeunes en difficulté).

Le Département de l’Essonne recrute pour sa direction de la Protection Maternelle Infantile et Santé (DPMIS) :

Un Chef de secteur Coordination santé petite enfance (F/H)

Manager, accompagner et animer les équipes placées sous votre responsabilité.

Animer les réunions métiers relevant de votre périmètre et participer aux réunions des chefs de secteur « Coordination Santé et Petite Enfance ».

Organiser la répartition des moyens humains et matériels en lien avec les autres chefs de secteur du service.

Piloter, coordonner et évaluer les actions de promotion de la santé déployées sur le territoire.

Assurer la coordination des responsables des centres de PMI et veiller à la qualité de l'organisation et du fonctionnement des centres.

Centraliser et superviser le suivi des commandes de matériel et de médicaments.

Travailler en lien étroit avec le chef de secteur « Santé Ados-Adultes » pour garantir la cohérence des actions menées dans les centres PMI, de Santé Sexuelle et de Dépistage.

Gérer les alertes sanitaires en coordination avec les cadres du service.

Garantir la production, l'analyse et le suivi des données d'activité nécessaires au pilotage du service ainsi qu'à l'élaboration des rapports annuels d'activité et de performance.

Le poste requiert un statut de cadre de santé

Disposant d’une expérience dans le champ de la santé petite enfance et/ou de la périnatalité, vous disposez d’une bonne connaissance des collectivités territoriales ainsi que du fonctionnement des institutions.

Fort(e) d’une expérience en management, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à accompagner vos équipes, à piloter l'activité et à travailler en transversalité.

Doté(e) d’un bon relationnel, vous avez le sens du travail en équipe et du service public.

Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d’analyse et de synthèse.

Travail en bureau sur poste informatique

Déplacements sur le territoire – être mobile

Horaires réguliers avec amplitude variable selon les besoins du service

Poste basé à Ris Orangis

39h hebdomadaires, 50 jours de congés (27 congés annuels et 23 RTT)

Rémunération statutaire + régime indemnitaire + primes annuelles + NBI pour les postes y ouvrant droit + participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance.

Prestations sociales du CNAS

Association du personnel

Participation 75% du titre Navigo / Tickets restaurant

Autonomie et responsabilités :