Chef du service des affaires scolaires (h/f) — Mairie de Limeil-Brévannes
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En bref
Chef du service des affaires scolaires (h/f) — Mairie de Limeil-Brévannes, à Limeil-Brévannes (Val-de-Marne). Emploi permanent - création d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie A, filière administrative. Grades : Attaché, Attaché principal, Rédacteur…. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 26/12/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - création d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Limeil-Brévannes Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Chef du service des affaires scolaires (h/f) |
| Catégorie | A |
| Filière | Administrative |
| Grade(s) recherché(s) | Attaché, Attaché principal, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe |
| Métier(s) | Directeur ou directrice enfance-jeunesse-éducation, Coordonnateur ou coordonnatrice enfance-jeunesse-éducation |
| Famille de métiers | Education, animation et jeunesse > Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse |
| Lieu de travail | Limeil-Brévannes (Val-de-Marne) |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Poste à pourvoir le | 29/01/2027 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 27/10/2026 |
| Date limite de candidature | 26/12/2026 — encore 40 jours |
| Référence | O094261027000483 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
La ville de Limeil-Brévannes (près de 30 000 habitants), située à 12 kms de Paris dans le département du Val-de-Marne, conjugue de nombreux atouts : une ville verte et dynamique à la frontière de la ville et de la campagne.
Engagée notamment dans une politique de valorisation, de développement harmonieux de son territoire et d'amélioration du niveau des services aux usagers, la ville de Limeil-Brévannes se rénove et se développe.
La Direction de l'éducation dont dépend le Chef du service des affaires scolaires porte de nombreux projets tels que la construction d'une école, le renouvellement du PEDT, la refonte des quotients et la revalorisation des tarifs, l'accueil des enfants en situation de handicap, la formation des équipes d'animation, la lutte contre la violence et la maltraitance à l'école et sur les temps péri et extrascolaires, ...
En étroite collaboration avec la Directrice de l'éducation et de la petite enfance, vous coordonnez et animez le secteur des affaires scolaires et la facturation des prestations enfance (public de 3 à 12 ans). Vous participez à la mise en œuvre des orientations politiques auprès du public enfance.
Vous êtes force de proposition et de conseil dans l'optimisation, la modernisation et l'amélioration de la qualité du service rendu, venez nous rejoindre !
Missions et conditions d'exercice
Le/la Chef de service des affaires scolaires a pour missions de :
- Manager une équipe de 5 agents : piloter et organiser l'activité du service, fédérer votre équipe autour des projets du service, définir les objectifs, fixer les priorités, évaluer les résultats, ..
- Participer à la mise en œuvre du PEDT,
- Piloter puis évaluer les événements relatifs à la politique publique de l'enfance (développement du numérique dans le 1er degré, permis piéton, vélo, internet, etc) et coordonner les projets transversaux,
- Proposer un suivi des prospectives scolaires et participer aux actions d'éducation et de citoyenneté,
- Assurer une communication et le partage de l'information dans votre domaine d'activité,
- Participer aux études relatives à la refonte du quotient et à la revalorisation des tarifs,
- Être l'interlocuteur privilégié des représentants de l'Education Nationale pour la gestion du temps scolaire
Profil recherché
Connaissances :
- Maîtrise des politiques publiques, enfance éducation,
- Maîtrise du fonctionnement des collectivités territoriales,
- Première expérience sur un poste similaire appréciée
Compétences techniques ou savoir-faire :
- Qualités managériales et organisationnelles avérées,
- Capacités d'analyse, de diagnostic et de synthèse,
- Maîtrise de la méthodologie de conduite de projet,
- Qualités rédactionnelles avérées,
- Capacité à animer et conduire des réunions,
- Capacité à résoudre des problèmes dans l'urgence,
- Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, Powerpoint),
- Permis B
Aptitudes :
- Rigueur, organisation,
- Sens de l'initiative,
- Savoir rendre compte,
- Force de proposition,
- Autonomie,
- Discrétion professionnelle,
- Sens du travail en équipe
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O094261027000483 publiée le 27/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.