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Chef du service Education — Région Guadeloupe

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Jusqu'au 09/12 · encore 24 joursCatégorie ATemps complet
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En bref

Chef du service Education — Région Guadeloupe, à Basse-Terre (Guadeloupe). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie A, filière administrative. Grade : Attaché. Temps complet. Candidatures jusqu'au 09/12/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurRégion Guadeloupe
Conseil régional
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteChef du service Education
CatégorieA
FilièreAdministrative
Grade(s) recherché(s)Attaché
Métier(s)Coordonnateur ou coordonnatrice enfance-jeunesse-éducation
Famille de métiersEducation, animation et jeunesse > Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse
Lieu de travailBasse-Terre (Guadeloupe)
Hôtel de Région Rue Paul Lacavé - PETIT PARIS, Basse-Terre
Ouvert aux contractuelsPoste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travailTemps complet
Poste à pourvoir le01/01/2027
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le09/11/2026
Date limite de candidature09/12/2026 — encore 24 jours
RéférenceO971261109000851
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Sous la responsabilité du Directeur, le chef de service aura pour missions principales :

  • Mettre en œuvre la politique régionale en matière d’éducation
  • Assurer le management, l'organisation et le fonctionnement du service

Missions et conditions d'exercice

Activités principales

  • Participer à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière d’éducation à travers les domaines de compétence du service :
  • élaboration de la carte des formations initiales dans l'académie
  • subventions pour acquisition de manuels scolaires dans les lycées de Guadeloupe
  • subventions pour les projets d'actions culturelles, pédagogiques et pluridisciplinaires
  • subventions projets de mobilité nationale ou internationale des lycéens
  • prix du conseil régional aux bacheliers méritants
  • Gestion administrative, juridique et budgétaire des dispositifs du service (budget, rapports, délibérations, notifications, conventions, arrêtés, paiements, suivi, courriers divers..), clôture et préparation budgétaire annuelles

Activités secondaires

  • Gestion des moyens matériels du service
  • Accueil physique et téléphonique des usagers, des partenaires, des élus et des agents
  • Participation à des réunions internes ou externes pour représenter le service ou la collectivité

Profil recherché

Profil recherché

  • Connaissance générale de l'environnement territorial
  • Connaissance générale des règles et des techniques de la comptabilité
  • Connaissances juridiques et budgétaires
  • Connaissance relative au fonctionnement des EPLE (Etablissements publics locaux d'enseignement)

Savoir-être

Méthodique, rigoureux, réactif, disponible, aptitudes pour le travail en équipe

Aptitude à la communication en interne et en externe, sens de la pédagogie

Savoir-faire

Qualités rédactionnelles (conformité documents, concentration, relecture)

Elaboration d'outils de suivi pertinents (tableaux de bord)

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O971261109000851 publiée le 09/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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