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Chef(fe) de projet opérationnel (CPO) – Cité Éducative — Mairie des Mureaux

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Jusqu'au 30/11 · encore 15 joursCatégorie BTemps complet
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En bref

Chef(fe) de projet opérationnel (CPO) – Cité Éducative — Mairie des Mureaux, aux Mureaux (Yvelines). Emploi permanent - création d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière administrative. Grades : Rédacteur, Rédacteur principal de 2ème classe, Rédacteur principal de 1ère classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 30/11/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - création d'emploi
EmployeurMairie des Mureaux
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteChef(fe) de projet opérationnel (CPO) – Cité Éducative
CatégorieB
FilièreAdministrative
Grade(s) recherché(s)Rédacteur, Rédacteur principal de 2ème classe, Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s)Coordonnateur ou coordonnatrice enfance-jeunesse-éducation
Famille de métiersEducation, animation et jeunesse > Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse
Lieu de travailLes Mureaux (Yvelines)
Place de la Libération, Les Mureaux
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travailTemps complet
Poste à pourvoir le01/12/2026
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le23/10/2026
Date limite de candidature30/11/2026 — encore 15 jours
RéférenceO078261023001178
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Le/la Chef(fe) de Projet Opérationnel assure le pilotage opérationnel de la Cité éducative. Il met en œuvre les orientations définies par la gouvernance et la collectivité, anime les partenariats, prépare les instances de pilotage, coordonne la programmation et assure le suivi du dispositif. En lien avec les différents partenaires institutionnels, il veille à la cohérence des actions et contribue à leur évaluation et à leur valorisation.

Missions et conditions d'exercice

A. Pilotage opérationnel et mise en œuvre du plan d’actions

  • Coordonner la déclinaison opérationnelle de la feuille de route de la Cité éducative validée par le comité de pilotage (Copil)
  • Assurer le suivi des projets financés dans le cadre du plan d'actions (pédagogie, parentalité, santé, citoyenneté, ouverture culturelle, etc.)
  • Veiller à la cohérence et à la complémentarité des actions menées sur le territoire

B. Animation du partenariat et dynamique territoriale

  • Animer les réseaux d'acteurs de la communauté éducative (réunions thématiques, groupes de travail, comités techniques)
  • Favoriser le dialogue et la co-construction entre l'Éducation Nationale, les services de la Ville, les associations de quartier et les habitants
  • Assurer une fonction de médiation et de mise en réseau des ressources du territoire

C. Suivi administratif, financier et évaluation

  • Rédiger et suivre les conventions de partenariat et les demandes de subventions
  • Co-animer le suivi financier du budget de la Cité éducative en lien avec les services financiers
  • Mettre en place des outils de suivi, de recueil de données et d'évaluation des actions (indicateurs de réussite, bilans qualitatifs et quantitatifs)
  • Préparer les supports de communication et les bilans destinés aux instances de pilotage

D. Communication et valorisation

  • Participer à la visibilité du dispositif auprès du grand public, des familles et des partenaires institutionnels
  • Valoriser les bonnes pratiques et les projets innovants menés au sein de la Cité éducative

Profil recherché

Formation & Expérience

  • Formation : Niveau Bac +3 à Bac +5 (Sciences de l'éducation, gestion de projets, développement local, politiques publiques, animation socioculturelle)
  • Expérience : Expérience avérée (3 à 5 ans minimum) dans le pilotage de projets partenariaux complexes, idéalement dans le champ de la politique de la ville, de la cohésion sociale ou de l'éducation

Compétences Requises

o Savoirs :

o Connaissance approfondie du fonctionnement des collectivités territoriales et de l’Éducation Nationale.

o Maîtrise des enjeux de la politique de la ville et de la réussite éducative.

o Connaissance des méthodologies de gestion de projet (conception, planification, évaluation).

o Savoir-faire :

o Capacité démontrée à fédérer et animer des réseaux pluriels.

o Excellentes capacités rédactionnelles et de synthèse.

o Maîtrise des outils bureautiques et de suivi budgétaire.

o Savoir-être :

o Diplomatie, sens de l'écoute et du dialogue.

o Grande réactivité, autonomie et sens de l'organisation.

o Capacité d'adaptation face à des interlocuteurs variés (institutionnels, associatifs, familles).

L'employeur se présente

34 000 habitants - 40 kms Ouest de Paris

Documents pour la candidature

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Source : emploi-territorial.fr, offre O078261023001178 publiée le 23/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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