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Directeur de la mission de transformation pour la die — Direction générale de l'armement

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Directeur de la mission de transformation pour la die — Direction générale de l'armement, à Arcueil (Val-de-Marne). Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie A. Poste ouvert aux contractuels. Date limite de candidature non indiquée dans l'offre.

Détails

TypeEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
EmployeurDirection générale de l'armement
État
Fonction publiqueFonction publique de l'État
PosteDirecteur de la mission de transformation pour la die
CatégorieA
Métier(s)Directrice / Directeur de projets SI
Famille de métiersNumérique
Lieu de travailArcueil (Val-de-Marne)
16 BIS AVENUE PRIEUR DE LA COTE D'OR 94110 ARCUEIL
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
TélétravailOui
Poste à pourvoir le24/07/2026
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le12/11/2026
Date limite de candidatureL'offre n'indique pas de date limite : vérifiez sur l'offre officielle.
RéférenceDEF_09-00069021
SourceChoisir le service public

Les missions

Le directeur de la mission de transformation pour la DIE pilote la définition d'une cible de transformation, et s'assure de la mise en oeuvre et de l'efficacité des travaux de transformation sur ce périmètre, conformément au cadre et à la stratégie définie par le COPIL DiGitArm.

Le périmètre DIE est le périmètre le plus ambitieux des missions de transformation numérique car il s'agit d'orchestrer la transformation numérique à la fois de l'échelon central de la DIE, avec le ST et la SDPAS, mais également des 9 centres d'essais et d'expertise de la DIE, ainsi que les 5 centres référents nouvellement créés. Il s'agira donc en premier lieu de monter un réseau et de mettre en place une gouvernance globale, en lien avec l'échelon central de la DIE.

Profil recherché

20 ans d’expérience en tant que manager dans le numérique

Conditions particulières d'exercice

Secret

Perspectives métiers : Cadre supérieur de haut niveau au sein du MinArm dans le domaine de la transformation, de la stratégie, du numérique ou du soutien

Informations complémentaires

Poste sur le site d’Arcueil.

Horaires de travail conformes aux horaires d’ouverture du site.

L'employeur se présente

Le ministère des Armées et des Anciens combattants assure la protection du territoire national, de la population et des intérêts français partout dans le monde. Pour la réalisation de ses missions, il emploie, outre les militaires, plus de 64 000 civils en France et à l’étranger. Rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants, c’est rejoindre une communauté de 275 000 personnes exerçant ainsi leurs talents dans une grande variété de métiers auprès des forces armées sur tout le territoire.

Pour en savoir plus sur le personnel civil au ministère des Armées : https://www.youtube.com/watch?v=f3mPIZGXkEs

Le poste est accessible aux personnes en situation de handicap et peut ouvrir au recrutement de fonctionnaire conformément aux dispositions des articles L352-1 à L352-6 du code de la fonction publique. Le ministère est labellisé « diversité » et « égalité» professionnelle entre les femmes et les hommes ». Le ministère est un employeur « handi-engagé ».

  • Pour plus d’informations sur nos métiers : https://www.civils.defense.gouv.fr
  • Pour rencontrer un de nos ambassadeurs : https://www.myjobglasses.com

Le service

Le poste s'inscrit dans le cadre de la transformation de la DGA. L'équipe en charge de DiGitArm, le volet numérique de la transformation de la DGA, est placée au sein du S2NA.

Le projet DiGitArm prévoit la constitution de missions de transformation numérique pilotant la transformation numérique d'une direction ou service de la DGA, ou bien d'un domaine de performance. Chaque mission de transformation numérique est dirigée par un directeur de mission, rattaché à l'équipe projet DiGitArm, avec un interlocuteur du sein de la direction concernée. La mission aura la faculté de mobiliser un ensemble de ressources humaines et financières mises à disposition de DiGitArm, et plus généralement de solliciter les équipes du S2NA et de la direction concernée, via des canaux à définir.

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : Choisir le service public, offre DEF_09-00069021 publiée le 12/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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