Directrice de crèche adjoint (h/f) — Mairie de Clichy
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En bref
Directrice de crèche adjoint (h/f) — Mairie de Clichy, à Clichy (Hauts-de-Seine). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie A, filière médico-sociale. Grades : Educateur de jeunes enfants, Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle, Puéricultrice…. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 13/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Clichy Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Directrice de crèche adjoint (h/f) |
| Catégorie | A |
| Filière | Médico-sociale |
| Grade(s) recherché(s) | Educateur de jeunes enfants, Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle, Puéricultrice, Puéricultrice hors classe, Infirmier en soins généraux, Infirmier en soins généraux hors classe |
| Métier(s) | Directeur ou directrice général adjoint de collectivité ou d'établissement public |
| Famille de métiers | Pilotage > Direction générale |
| Lieu de travail | Clichy (Hauts-de-Seine) Mairie, 80 bd. Jean Jaurès - BP 300, Clichy |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Télétravail | Non |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 14/09/2026 |
| Date limite de candidature | 13/11/2026 — candidatures closes |
| Référence | O092260914000243 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
La ville de Clichy compte 64 000 habitants et 1500 agents communaux, est située dans les Hauts-de-Seine, aux portes de Paris (17e) et à 15mns du centre de Paris.
Avec le souci constant de préserver son équilibre, son identité et ses traditions, la Ville de Clichy construit son avenir. A travers une politique de logement adaptée à sa population, une gestion locale axée sur la solidarité et la prévention, et grâce à ses nombreuses activités culturelles et sportives, la Ville de Clichy se rénove et développe son offre de service au sein de son administration. Elle se projette dans un futur innovant qui demande de relever des défis dans de multiples domaines.
Vos missions s'articulent autour des activités suivantes :
Missions et conditions d'exercice
Auprès des parents et des enfants :
- Surveiller et veiller au bon déroulement de l’accueil exercé par les équipes,
- Mettre en place des dispositifs sanitaires permettant le dépistage et la prévention des troubles du développement (visites médicales, protocoles médicamenteux, relations partenariales),
- Garantir les pratiques des agents répondant aux besoins de sécurité affectives, de développement moteur, et l’épanouissement des enfants,
- Accompagner et soutenir les familles dans l’accomplissement de leurs fonctions parentales
Gestion et encadrement du personnel :
- Manager le personnel mis sous sa responsabilité,
- Assurer les évaluations, contrôle, surveillance et respect des règles du travail,
- Animer le projet d’établissement, projet pédagogique et éducatif décidés dans la structure,
- Fédèrer les équipes autour de projets d’équipes
Administration de la structure :
- Gérer les tâches administratives obligatoires à caractère légal,
- Respecter les pratiques institutionnelles permettant de rendre exécutoire les demandes d’intervention nécessaires au bon fonctionnement de l’établissement en matière de :
- Relation hiérarchiques (service de rattachement)
- Gestion du personnel (DRH)
- Comptabilité et suivi des bons de commandes (services financiers)
- Entretien des locaux (services techniques)
Sécurisation et hygiène des locaux :
- Appliquer les règles en vigueur en matière d’hygiène et de sécurité des locaux,
- Élaborer les protocoles garantissant la mise en œuvre de ces règles,
- Prendre des mesures pour assurer la sécurité en cas de problèmes
Profil recherché
- Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants, Infirmière ou Puéricultrice
- Connaissance du développement de l'enfant
- Connaissance de la réglementation applicable aux EAJE notamment le Décret n° 2021-1131 du 30 août 2021 relatif aux établissements d’accueil du jeune enfant (EAJE)
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
- Capacité d'organisation et de coordination
- Capacités relationnelles et rédactionnelles
- Sens du travail en équipe
- Aptitude à accompagner les professionnels
- Rigueur, disponibilité et discrétion professionnelle
- Maîtrise des outils bureautiques
L'employeur se présente
Avec le souci constant de préserver son équilibre, son identité et ses traditions, Clichy construit son avenir. A travers une politique de logement adaptée à sa population, une gestion locale axée sur la solidarité et la prévention, et grâce à ses nombreuses activités culturelles et sportives, Clichy se rénove et développe son offre de service au sein de son administration. Elle se projette dans un futur innovant qui demande de relever des défis dans de multiples domaines.
Afin d'accompagner la mise en œuvre de ce projet, la Direction des Ressources Humaines assume ses missions pour le compte de 1 500 agents permanents et contribue à animer les valeurs managériales et humaines de la collectivité, en portant des projets de transformation, de modernisation et de développement RH.
Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique dans un environnement propice à votre épanouissement aussi bien professionnel que personnel,
Venez nous rejoindre !
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Source : emploi-territorial.fr, offre O092260914000243 publiée le 14/09/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.