DPS GRENOBLE- Assistant(e) technique -section criminalistique conventionnelle (H/F) — Direction zonale de Police Nationale – SUD-EST
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En bref
DPS GRENOBLE- Assistant(e) technique -section criminalistique conventionnelle (H/F) — Direction zonale de Police Nationale – SUD-EST, en Isère. Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie B. Poste ouvert aux contractuels. Candidatures jusqu'au 20/11/2026.
Détails
| Type | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
|---|---|
| Employeur | Direction zonale de Police Nationale – SUD-EST État |
| Fonction publique | Fonction publique de l'État |
| Poste | DPS GRENOBLE- Assistant(e) technique -section criminalistique conventionnelle (H/F) |
| Catégorie | B |
| Métier(s) | Responsable ou chargée / chargé d'investigation en police technique et scientifique |
| Famille de métiers | Sécurité |
| Lieu de travail | Isère Circonscription de la police nationale de Grenoble |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
| Télétravail | Non |
| Poste à pourvoir le | 02/11/2026 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 06/10/2026 |
| Date limite de candidature | 20/11/2026 — encore 5 jours |
| Référence | MINT_PTSB038PN-127252 |
| Source | Choisir le service public |
Les missions
Vos activités principales
- déterminer la stratégie d’analyse ou d’examen de recherche et d’exploitation de traces papillaires sur tous supports
- s’inscrire dans la politique qualité et connaître le système documentaire mis en place par le service national de police scientifique
- assurer les travaux techniques ou les missions d’expertise dans le domaine des traces papillaires auprès des services requérants, de l’autorité judiciaire et des partenaires institutionnels
- conseiller les enquêteurs sur la pertinence des prélèvements, les techniques à disposition
- rendre compte aux autorités hiérarchiques et judiciaires compétentes
- rédiger des rapports techniques
- témoigner devant les tribunaux
- participer à la veille technologique
Vos activités complémentaires
- Participer à la gestion des fichiers de police, (FAED, FNAEG, TAJ, ...) en les alimentant et les exploitant à la demande des services d’enquête et des autorités judiciaires, notamment dans le cadre de rapprochements scientifiques
- En fonction de son niveau de formation, l’agent pourrait être amené à renforcer ponctuellement la section intervention dans ses missions :
- Rechercher et prélever des traces et éléments matériels sur les scènes d'infraction, d’accident et dans tous lieux d’enquête et conserver les éléments recueillis dans le respect des règles d'administration de la preuve en matière pénale et des protocoles techniques
- Rédiger des rapports d’intervention (utilisation de l’application Crim’In)
- Procéder à la signalisation papillaire et biologique de personnes conformément aux dispositions du code de procédure pénale
Votre environnement professionnel
Activités du service
- Rechercher des traces et indices sur toutes scènes d'infraction,
- Rechercher des traces papillaires par procédés physico-chimiques sur les scènes d’infraction ou en laboratoire dans le respect de la démarche qualité selon la norme ISO 17025 (y compris sur les scellés des autres circonscriptions de son ressort géographique),
- Exploiter des traces papillaires,
- Signaler les individus,
- Prendre des clichés photographiques sur les scènes d’infraction et lors des autopsies,
- Élaborer des plans de scènes d’infraction,
- Alimenter des fichiers de police (FAED, FNAEG, TAJ),
- Assister aux perquisitions,
- Participer aux reconstitutions judiciaires.Composition et effectifs du service
Composition et effectifs du service:
- 2 IPTS, cheffe et cheffe adjointe de la Division de Police Scientifique
- Section intervention : 1 TPPTS chef de groupe + 1 TPTS chef adjoint + 9 TPTS
- Section criminalistique conventionnelle: 1 TCPTS, cheffe de groupe + 2 TPTS
- Secrétariat : 1 AAP 1ère classe
Liaisons hiérarchiques
N+1 : Cheffe de la section criminalistique conventionnelle
N+2 : Cheffe de la DPS
Liaisons fonctionnelles
Pôle de Police Scientifique de la DZPN Sud-Est, SLPJ Grenoble, SLPJ Voiron, SLPJ Bourgoin-Jallieu, DCOS de Grenoble, IML, Parque
Profil recherché
Connaissances techniques
Environnement professionnel, niveau pratique: requis
Relevé de traces et indices, niveau pratique: requis
Techniques d'exploitation des traces et indices, niveau pratique: requis
Assurance Qualité, niveau pratique: requis
Savoir-faire
Savoir travailler en équipe, niveau pratique: Requis
Savoir analyser, niveau pratique: requis
Savoir s'organiser, niveau pratique: requis
Savoir-être
Avoir le sens des relations humaines, niveau pratique: requis
Savoir s'adapter, niveau pratique: requis
Savoir communiquer, niveau pratique: requis
Conditions particulières d'exercice
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions
- 40H30 par semaine (29 ARTT)
- Règles d’hygiène et sécurité rigoureuses
- Nécessaire aptitude au travail en équipe
- Disponibilité demandée liée aux contraintes des missions et à la nécessité de maintenir la continuité du service public (possibilité de rappels au service, déplacements, astreintes, permanences)
- Nécessité de suivre les formations techniques spécifiques nécessaires à l’obtention des habilitations requises
Présence d’un restaurant administratif au sein de la cité administrative Dode, à proximité immédiate de l’Hôtel de police.
Informations complémentaires
Grade attendu sur le poste: B1 (technicien de police technique et scientifique)
Niveau IPTS: niveau 1
Durée attendue sur le poste: 2 ans minimum
Code emploi type: SCR098A/LAB003A
Vos perspectives: Les compétences mises en œuvre sur ce poste permettent d’enrichir son parcours professionnel et valoriser son expérience, notamment dans la perspective des concours et examens professionnels de niveau supérieurs.
Date limite de candidature: 20/11/2026
Qui contacter:
Contacts dans le cadre de demandes d’informations complémentaires au sujet du poste :
Lien pour le formulaire de mobilité:
http://drhfs.minint.fr/index.php/police-technique-et-scientifique/707-mobilite-mutation/1161-instruction-et-formulaires
Attention: aucune candidature ne pourra être prise en compte sans avoir postulé officiellement sur le site dédié : cliquer sur "JE POSTULE A CETTE OFFRE" et créer votre compte candidat.
Ajouter une copie recto-verso de votre pièce d'identité lors du dépôt de votre demande.
Labellisation:
La double labellisation "Egalité professionnelle" et "Diversité" obtenue par le ministère de l'Intérieur depuis 2018 reconnaît l'engagement et les actions conduites au sein de ses services en faveur de l'égalité professionnelle, de la mixité et de la prévention des discriminations
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : Choisir le service public, offre MINT_PTSB038PN-127252 publiée le 06/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.