Educateur spécialisé — Conseil départemental du Finistère · Réf. 2026-2451641
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En bref
Educateur spécialisé — Conseil départemental du Finistère, à Saint-Ségal (Finistère). Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique hospitalière. Catégorie A. Poste ouvert aux contractuels. Candidatures jusqu'au 26/11/2026.
Détails
| Type | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
|---|---|
| Employeur | Conseil départemental du Finistère Conseil départemental |
| Fonction publique | Fonction publique hospitalière |
| Poste | Educateur spécialisé |
| Catégorie | A |
| Métier(s) | Educatrice spécialisée / Educateur spécialisé |
| Famille de métiers | Social, enfance et famille |
| Lieu de travail | Saint-Ségal (Finistère) Saint segal |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
| Télétravail | Non |
| Poste à pourvoir le | 27/04/2026 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 26/10/2026 |
| Date limite de candidature | 26/11/2026 — encore 11 jours |
| Référence | 2026-2451641 |
| Source | Choisir le service public |
Les missions
Il a pour principales missions :
- L’accueil et l’accompagnement des enfants confiés à l’aide sociale à l’enfance dans le cadre d’une mesure administrative ou judiciaire
- La prise en charge du collectif : organisation et animation de la vie quotidienne, observation et analyse des problématiques, …
- La prise en charge et le suivi individuel
- La rédaction des écrits professionnels
- Le travail en équipe, avec les assistants familiaux et avec les partenaires extérieurs
Profil recherché
Formation : Diplôme d’Etat d’Educateur Spécialisé exigé
Savoirs et savoirs faire :
- Connaissance du cadre institutionnel de la protection de l’enfance
- Savoir gérer un groupe d’enfants, en particulier en internat,
- Savoir établir une relation avec les enfants, avec les familles d’accueil, et s’adapter à son interlocuteur
- Créativité pour élaborer des projets originaux en phases avec les besoins des personnes
Savoirs être :
- Savoir faire preuve de qualités relationnelles permettant le travail d’équipe
- Savoir faire preuve d’objectivité et capacité à prendre la juste distance à l’égard des jeunes et des différents professionnels
- Savoir faire preuve d’écoute, de maîtrise de soi, de persévérance et de disponibilité
Informations complémentaires
Découvrez les avantages de rejoindre le département du Finistère :
· Accès à une offre de formation variée, parcours managérial des encadrants
· Le Comité de gestion des œuvres sociales (CGOS)
· Chèques vacances (sous conditions de ressources)
· Coffre-fort numérique
· Forfait mobilité durable (75% pour un abonnement transport en commun)
· Accès au restaurant administratif (sur Quimper) ou restauration conventionnée (selon localisation)
· Flotte de véhicules de service pour les déplacements professionnels
· Amicale des personnels (accès à la pratique culturelle et sportive à des tarifs préférentiels, de loisirs – cinéma, billetterie…)
L'employeur se présente
Le Département du Finistère recrute pour le Centre Départemental de l’Enfance et la Famille.
Le Centre Départemental de l’Enfance et de la Famille (CDEF) est un établissement public de protection de l’enfance intervenant sur l’ensemble du territoire finistérien. Doté d’une capacité de 297 places, il accueille des mineurs de 0 à 17 ans en internat et accompagne des enfants confiés en famille d’accueil
Le service
Sous l’autorité du responsable de service éducatif, l’éducateur spécialisé évolue au sein d’un équipe pluridisciplinaire en internat éducatif proposant des temps de répits aux enfants accueillis chez des assistants familiaux du département.
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : Choisir le service public, offre 2026-2451641 publiée le 26/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.