Gardien-brigadier ou brigadier-chef principal (F/H) — Mairie de Venelles
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En bref
Gardien-brigadier ou brigadier-chef principal (F/H) — Mairie de Venelles, à Venelles (Bouches-du-Rhône). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière police municipale. Grades : Brigadier-chef principal, Gardien brigadier. Temps complet. Candidatures jusqu'au 22/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Venelles Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Gardien-brigadier ou brigadier-chef principal (F/H) |
| Catégorie | C |
| Filière | Police municipale |
| Grade(s) recherché(s) | Brigadier-chef principal, Gardien brigadier |
| Métier(s) | Policier ou policière municipal |
| Famille de métiers | Prévention et sécurité publique > Police municipale |
| Lieu de travail | Venelles (Bouches-du-Rhône) Place Marius TRUCY, Venelles |
| Ouvert aux contractuels | Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire |
| Temps de travail | Temps complet |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 23/09/2026 |
| Date limite de candidature | 22/11/2026 — encore 7 jours |
| Référence | O013260917000996 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Au sein d’une police municipale composée de 8 policiers municipaux, vous exercerez des missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sureté, de la sécurité et de la salubrité publique. Vous assurerez également une relation de proximité avec la population.
Missions et conditions d'exercice
1/Veille et prévention en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique
Appliquer et contrôler le respect des pouvoirs et arrêtés de police du maire sur son territoire d'intervention
Surveillance générale de la Commune (patrouilles pédestres et véhicules),
Contrôle radar, contrôle routier régulier, régulation centre village,
Participation à la surveillance des manifestations publiques et des cérémonies officielles
Mission de prévention auprès des administrés, des écoles…
2/Recherche et relevé des infractions
Rédaction des rapports adressés au Maire (dégradation de biens publics, accidents),
Rédaction des Procès-verbaux aux codes de la route, voirie routière, santé publique, environnement, pénal, urbanisme, forestier, environnement et rural,
3/ Rédaction et transmission d'écrits professionnels
Établir et rédiger des rapports d'activités, des comptes rendus de mission d'îlotage et de prévention…
Rédiger les procédures, les documents et actes administratifs courants
4/Accueil et relation avec les publics
- Accueillir et orienter les publics sur la voie publique
- Orienter les personnes vers les services compétents
- Développer l'information et le dialogue auprès de la population
Cycle horaire pluri-hebdomadaire de 37h30 pouvant comporter des heures en soirée + patrouilles de nuit + astreintes
Profil recherché
- Recrutement par voie de mutation ou lauréat du concours d’agent de police municipale
- Posséder une bonne connaissance du droit pénal, du code de la route et des pouvoirs de police
- Sens du service public, disponibilité, rigueur
- Capacité à rendre compte
- Esprit d’équipe
- Aptitude à la médiation, à la gestion de conflit et sens du contact avec la population
- Permis B indispensable, permis A souhaité
- Maîtrise de l’outil informatique et logiciels métiers (Logipolweb apprécié)
- Titulaire d’un arrêté de port d’armes apprécié
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O013260917000996 publiée le 23/09/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.