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Greffier/greffière en charge des expertises au Tribunal administratif de Toulouse — Juridictions administratives

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En bref

Greffier/greffière en charge des expertises au Tribunal administratif de Toulouse — Juridictions administratives, en Haute-Garonne. Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie C. Poste ouvert aux contractuels. Date limite de candidature non indiquée dans l'offre.

Détails

TypeEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
EmployeurJuridictions administratives
État
Fonction publiqueFonction publique de l'État
PosteGreffier/greffière en charge des expertises au Tribunal administratif de Toulouse
CatégorieC
Métier(s)Greffière / Greffier
Famille de métiersJustice
Lieu de travailHaute-Garonne
Tribunal administratif
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
TélétravailOui
Poste à pourvoir le01/01/2027
Rémunération« À déterminer en fonction du profil »
L'indication de l'employeur, telle qu'elle figure dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le17/09/2026
Date limite de candidatureL'offre n'indique pas de date limite : vérifiez sur l'offre officielle.
RéférenceMINT_BA031JAC-126648
SourceChoisir le service public

Les missions

Votre environnement professionnel :

Activités du service :

Traitement des contentieux relevant de la compétence de la juridiction administrative, notamment des lit

Le ou la greffier(ière) en charge des référés expertise assure, en binôme, sous la direction du greffier/de la greffière en chef, la bonne exécution et la régularité de la procédure contentieuse, tout au long de son déroulement, de la saisine de la juridiction à l’archivage des décisions.

Vos activités principales :

  • Participer aux réunions des greffiers(ières) organisées par la greffière en chef, diffuser l’information aux agents du service et s’assurer du respect des procédures et consignes données
  • Assister le/la président(e) de chambre en charge des dossiers d’expertise en réalisant notamment la gestion et le suivi du stock et en proposant des plans d’instruction et toutes mesures utiles pour la mise en état des affaires
  • Enregistrer les requêtes et procédures relevant du service et suivre le déroulement de l’instruction jusqu’à la notification et l’archivage du dossier
  • Rechercher et proposer la désignation d’un expert (inscrit sur la liste de la Cour administrative d’appel de Toulouse), selon le type d’affaires (médicales, dommages de travaux publics, droit de la fonction publique etc.), et le cas échéant, procéder à la recherche d’un sapiteur
  • Traiter les demandes d’allocation provisionnelle
  • Rédiger les courriers/courriels complexes soumis à la signature de la présidente
  • Assurer la préparation, la relecture et la mise en forme des projets d’ordonnances de désignation d’expert, d’allocation provisionnelle ainsi que de taxation des frais d’expertise
  • Assurer les relations avec les experts et traiter les cas les plus complexes et/ou sensibles en lien avec le/la magistrat(e) en charge
  • Rédiger et proposer les courriers à destination des experts (notamment des relances en cas de retard dans la remise du rapport)

Vos activités complémentaires :

  • Dans le cadre du rôle d’assistance au magistrat, le/la greffier(ière) participe à l’aide à la décision par la préparation et la rédaction des différentes ordonnances (désignation d’expert, allocation provisionnelle, taxation)
  • Assurer la suppléance de l’agent traitant les demandes de désignation d’expert en matière de périls imminents (y compris rédaction d’ordonnances de désignation en l’absence de l’assistant du contentieux)

Liaisons hiérarchiques : La cheffe de juridiction, la greffière en chef et son adjointe.

Liaisons fonctionnelles : Magistrats, assistant du contentieux en charge du traitement des expertises, experts, avocats.

Vos perspectives :

Possibilité de mobilité vers tout autre poste de même niveau de la juridiction, y compris en greffe de chambre

Possibilité de mobilité vers tout autre poste de même nature au sein de l’administration centrale et territoriale

Perspectives d’évolution : présentation des concours de catégorie supérieure.

Profil recherché

Vos compétences principales mise en œuvre :

Connaissances techniques :

avoir des compétences juridiques : niveau pratique à acquérir

avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau maîtrise requis

connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise à acquérir

Savoir faire :

savoir s'organiser : niveau maîtrise requis

savoir rédiger : niveau maîtrise requis

savoir appliquer la réglementation : niveau maîtrise requis

savoir travailler en équipe : niveau maîtrise requis

Savoir être :

avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise requis

savoir s'adapter : niveau maîtrise requis

savoir communiquer : niveau maîtrise requis

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Groupe RIFSEEP : 1

Poste éligible en partie au télétravail

Durée attendue sur le poste : 3 à 4 ans

Informations complémentaires

Localisation administrative :

Tribunal administratif de Toulouse – 68, rue Raymond IV - 31068 Toulouse Cedex 7

Qui contacter ?

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Lien pour compléter le formulaire unique de demande de mobilité (personnels du ministère de l'Intérieur et personnels externes) :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/index.php/mobilite-postes-vacants

Emploi fonctionnel :

Autre domaine fonctionnel : Justice/Greffe

Emploi type/code de fiche de l'emploi type :

Greffière / Greffier de juridiction administrative / ERJUS008

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : Choisir le service public, offre MINT_BA031JAC-126648 publiée le 17/09/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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