Infirmier (f.h) - Unité d'entrants Sarah Bernhardt (poste en 12h) - Pôle de psychiatrie adultes 94G01 — Hôpitaux de Saint-Maurice

Vous êtes « « infirmière », des postes dans ce grade est vacant aux HPEVM Site Saint Maurice (14 Rue du Val d’Osne, 94410 Saint-Maurice). Ils sont à pourvoir au Pôle de Psychiatrie adulte 94G01.

Présentation du pôle 94G01 prenant en charge la population adulte des villes de Fontenay sous-bois et Vincennes:

• Unité Sarah Bernhardt (19 lits)
• UMRA (équipe mobile)
• HAD
• CMP Fontenay
• CMP Vincennes
• Hôpital de jour de Fontenay sous-bois
• CATTP

-ETAP (Espace Territorial d’Accompagnement Psychosocial)

Le Pôle 94G01 est novateur et entrepreneur, il accueille des patients adultes souffrant de pathologies psychiatriques domiciliés sur l’une des communes suivantes : Fontenay sous-sous-bois, Vincennes.

L’hospitalisation des patients en soins libres ou sans consentement permet l’évaluation clinique familiale et sociale avec mise en place d’un traitement adapté et d’un suivi.

Les patients bénéficient de soins d’orientation singulière et complémentaire centrés sur le retour à domicile : entretiens médicaux et infirmiers, psychothérapie, ergothérapie, psychomotricité, travail avec les familles, prise en charge sociale et visites à domicile.

Nos services disposent d’une salle Snoezelen et d’une salle de décharge pour offrir un apaisement des tensions internes, une alternative au traitement médicamenteux.

De nombreuses activités sont proposées (pâtisserie, randonnée, zoothérapie, …)

Possibilité de participer à de nombreuses formations institutionnels et d’’intégrer des groupes de réflexion, projets, activités.

Les objectifs sont donc variés :

• Travailler les gestes de la vie quotidienne et l’autonomie
• Renforcer les compétences du patient pour son projet de vie personnalisé en dehors du milieu hospitalier
• Travailler la stimulation, l’évaluation des capacités
• Préparer et accompagner dans les projets définis, la réinsertion et la resocialisation
• Travailler en réseau

Un milieu de soin implanté dans un parc verdoyant et arboré dans un site privilégié des Hôpitaux Paris Est Val de Marne sur le site Saint Maurice.

L’établissement dispose de Co-living pour les étudiants et les professionnels en recherche de solution d’hébergement temporaire sous certaines conditions ainsi que de crèches.

Une nouvelle équipe de suppléance infirmière est constituée sur le site de Saint Maurice pour intervenir dans ses différents pôles cliniques intra-hospitaliers

Deux espace restauration pour le personnel ainsi que la présence plusieurs fois par semaine de Food trucks.

Horaires du poste :

Travail en 12 heures en horaires de jour.

Missions générales

Réaliser des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l’accompagnement qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche.

Effectuer les soins de rôle propre et du rôle sur prescription.

Savoirs :

• Diplôme d ‘Etat d’Infirmier ou Diplôme d’Infirmier de Secteur Psychiatrique

Savoir-faire :

• Conduire des entretiens infirmiers
• Accompagner des activités à visées socio thérapeutiques
• Savoir gérer l’urgence psychiatrique et somatique
• Surveiller de façon adaptée l’éventuelle survenue d’effets secondaires liés aux traitements psychiatriques et somatiques
• Vérifier la présence et l’état clinique des patients à chaque prise de poste
• Evaluer l’autonomie des patients afin de formaliser les éléments de la prise en charge
• Evaluer l’état psychiatrique et les risques potentiels liés à la situation clinique
• Maîtriser l’outil informatique dans le cadre du Dossier Patient Informatisé
• Mener des entretiens d’accueil du patient et de son entourage
• Etablir et maintenir un lien thérapeutique
• Recueillir et analyser des données biologiques
• Surveiller des patients en chambre de soins intensifs
• Travailler en équipe pluri-professionnelle
• Travailler en lien avec les structures extrahospitalières pour accompagner le patient lors de sa sortie et son suivi
• Répondre aux appels à renfort et utiliser le Dispositif d’Alerte du Travailleur Isolé (DATI)
• Maîtriser les techniques de désescalade et d’apaisement
• Porter une tenue professionnelle adaptée et respecter les règles d’hygiène
• Connaître les procédures et les appliquer
• Réaliser les bons de transport selon la prescription médicale
• Réalisation des bons de consultation selon la prescription médicale
• Connaitre les lois et règles régissant les soins en psychiatrie, les hospitalisations sans consentement et les droits des patients
• Mettre à jour régulièrement ses connaissances et compétences professionnelles
• Etre force de proposition

Savoir-être :

• Gestion du stress
• Aptitude à la communication à l’information et à l’empathie

Activités :

· Recueillir les données cliniques, les besoins et les attentes de la personne et de son entourage

· Etablir un projet de soins et planifier des activités infirmières pour le patient

· Réaliser, contrôler les soins infirmiers et accompagner la personne et son entourage

· Surveiller l’évolution de l’état de santé des patients

· Assister techniquement lors des soins réalisés avec le médecin

· Informer et éduquer de façon thérapeutique le patient et son entourage

· Rédiger et mettre à jour le dossier patient (données de traçabilité)

· Accueillir et encadrer les étudiants, les stagiaires et les personnels placés sous sa responsabilité

· Coordonner et organiser des activités et des soins concernant un patient ou un groupe de patients pendant l’hospitalisation et lors de sa sortie

· Réaliser des études et des travaux de recherche et une veille professionnelle

· Gérer et contrôler les produits et dispositifs médicaux

· Connaitre et appliquer les procédures institutionnelles

Conditions de travail :

Comme dans tous les services du site, les infirmiers sont amenés à apporter leur aide dans d’autres services du pôle ou afin de maintenir la qualité, la continuité et la sécurité des soins (réponse aux appels à renfort et redéploiement). Service à Soins de Suite à orientation néphrologique

Horaires en 12 h

Quotité temps de travail à 100%

Diplôme d'Etat d'infirmier

Idéalement situés aux portes de Paris en bordure du bois de Vincennes dans un cadre historique et verdoyant, les Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne (HPEVM) sont dédiés aux soins de suite et réadaptation adulte et enfant (filières neurologie, locomoteur et gériatrie), à la prise en charge en psychiatrie et pédopsychiatrie, à la gynécologie/ obstétrique/ néonatologie et au traitement de l’insuffisance rénale chronique. Ils emploient environ 2412 agents (dont 246 personnels médicaux).

Le site hospitalier basé à Saint-Maurice dispose également de structures extra-hospitalières sur les 1er, 2e, 3e, 4e, 11e et 12e arrondissements de Paris ainsi que dans 16 villes du Val-de-Marne.

L’établissement est aisément accessible : Bus 111-77-325-24 - Métro Ligne 8 Charenton-Ecoles - A4 sortie Saint-Maurice – parking réservé aux agents.

Les HPEVM sont un hôpital à taille humaine engagé dans une dynamique collective : des projets innovants pour nos patients, un plateau technique spécialisé SSR performant, des équipes pluridisciplinaires, de nombreux groupes de travail transversaux, une attention particulière à la formation et à l’accueil des professionnels avec un tutorat infirmier, participation à de nombreux événements professionnels (colloques, conférences, séminaires…) et aux actions de prévention, développement des actions d’enseignement, de recherche et de publications scientifiques

Pourquoi venir travailler aux Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne ?

Les Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne s'investissent dans le maintien et le développement des compétences de leurs professionnels, avec la mise à disposition chaque année d'un important calendrier de formations, l'accompagnement dans la préparation des concours et des projets individuels.

Une attention réelle est portée à la qualité de vie au travail : association sportive et équipements sportifs, dispositif d’accompagnement psychologique, prévention des risques professionnels, vie hospitalière rythmée par de nombreux événements conviviaux, culturels et sportifs.

Les HPEVM permettent d’accéder à la fonction publique hospitalière rapidement (politique de concours, mise en stage et concours promotionnels), bénéfice des revalorisations salariales des accords Ségur ; un recrutement direct en CDI est également possible pour certains métiers.

Les HPEVM offrent également des avantages sociaux à leur personnel : self à tarif subventionné, arbre de Noël, crèche hospitalière avec des horaires adaptés aux hospitaliers, tickets restaurant pour les structures extra-hospitalières, et les prestations du CGOS (spectacles, vacances, sport, prestations diverses...).

En matière de logement, l’établissement est réservataire d’un parc de logements sociaux et a également accès à des logements intermédiaires pour ses agents. Depuis cette année, il propose également une solution de «co-living» à tarif modéré située à Saint-Maurice.