Le/la responsable de son service « éducation » — Terres d'Argentan Interco
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En bref
Le/la responsable de son service « éducation » — Terres d'Argentan Interco, à Argentan (Orne). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie A, filière administrative. Grade : Attaché. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 20/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Terres d'Argentan Interco Établissement public local |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Le/la responsable de son service « éducation » |
| Catégorie | A |
| Filière | Administrative |
| Grade(s) recherché(s) | Attaché |
| Métier(s) | Directeur ou directrice enfance-jeunesse-éducation |
| Famille de métiers | Education, animation et jeunesse > Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse |
| Lieu de travail | Argentan (Orne) Maison des entreprises et des territoires - 12 route de Sées - BP 90220, Argentan |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Poste à pourvoir le | 07/12/2026 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 20/10/2026 |
| Date limite de candidature | 20/11/2026 — encore 6 jours |
| Référence | O061261020001485 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Placé sous l’autorité de la directrice éducation enfance sports, le responsable du service éducation organise la scolarisation des enfants des écoles maternelle et élémentaire, et participe à la coordination les actions éducatives sur les temps scolaire et périscolaire. Sa mission est de garantir, en lien avec les autres responsables de la direction, la cohérence de la politique éducative menée par l’EPCI.
Missions et conditions d'exercice
Sous l’autorité directe de la directrice de l’éducation, enfance, sports, le/la responsable du service éducation exerce les missions suivantes :
Pilotage du service, de l’activité et des projets
- Décliner, de manière opérationnelle, la stratégie éducative de l’EPCI en définissant un plan d’actions
- Travailler en étroite collaboration avec l’élu ayant délégation dans ce domaine
- Travailler en transversalité avec les autres responsables de service de l’E.P.C.I
- Interlocuteur privilégié de l’ensemble des acteurs institutionnels et des représentants de la communauté éducative (Education nationale, directeurs d’école, parents d’élèves, enseignants…)
Organisation administrative et financière du service :
- Elaboration et suivi du budget en recherchant l’optimisation des ressources
- Assure une veille réglementaire
- Elaboration des décisions et délibérations
- Suivi des différentes conventions partenariales
- Mise en œuvre et suivi des marchés publics du service
- Gestion et suivi de la commission éducation
- Veille au respect des normes et consignes
Management de l’équipe du service
- Assurer l’encadrement des équipes
- Organiser, coordonner et animer le travail des équipes
- Diffuser et expliquer les règles et procédures et contrôler le respect de leur application
- Soutenir et conseiller les agents dans leurs missions et leur formation
- Evaluer l’adjoint et les coordinatrices de sites scolaires
Organisation du service scolaire et périscolaire
- activités scolaires : partenariat avec les directions d’école, examen et suivi des demandes, organisation géographique du service, gestion des dérogations, interventions en faveur des établissements privés…
- activités périscolaires : mise en œuvre des temps d’activités périscolaires, restauration, garderie, suivi des contrats et de l’activité, veille sanitaire, définition et mise en œuvre de la politique tarifaire)
Profil recherché
- formation supérieure notamment dans le secteur éducation, enfance
- expérience dans la conduite de projet, dans les politiques publiques locales ou sur un poste similaire
- bonne connaissance du système éducatif et du fonctionnement des collectivités territoriales en matière scolaire et périscolaire
- sens de la communication positive et management bienveillant
- capacité d’organisation et d’animation
- aisance rédactionnelle, maîtrise des applications bureautiques
- rigueur, organisation et disponibilité
- avoir une capacité d’écoute importante
- savoir valoriser ses équipes
- être moteur au sein du service
- faire preuve d’empathie
- savoir gérer ses émotions
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O061261020001485 publiée le 20/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.