Manager de projet et de l'innovation — Syndicat Mixte d'Aménagement du Genevois
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En bref
Manager de projet et de l'innovation — Syndicat Mixte d'Aménagement du Genevois, à Archamps (Haute-Savoie). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie A, filière administrative. Grade : Attaché. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 27/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Syndicat Mixte d'Aménagement du Genevois Établissement public local |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Manager de projet et de l'innovation |
| Catégorie | A |
| Filière | Administrative |
| Grade(s) recherché(s) | Attaché |
| Métier(s) | Développeur ou développeuse économique |
| Famille de métiers | Développement économique et emploi > Action économique |
| Lieu de travail | Archamps (Haute-Savoie) 480 Rue Richard Gurley Drew, Archamps |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Télétravail | Oui |
| Poste à pourvoir le | 01/05/2027 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 21/10/2026 |
| Date limite de candidature | 27/11/2026 — encore 12 jours |
| Référence | O074261019001339 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du D.G.S., le manager de projet et l'innovation gèrera principalement les missions suivantes
:
1. Animation, définition des projets émergents
2. Organisation et planification de projets émergents
3. Pilotage, coordination et suivi des projets dans leur phase de maturité
4. Recherche et montage de plan de financement
Missions et conditions d'exercice
Animation, définition des projets émergents
- Animer la thématique innovation du parc et développer les outils d'animation
- Identifier des opportunités de projets par une veille
- Définir un périmètre de partenaires potentiels à l’échelle locale et transfrontalière
- Établir un réseau de contacts dans les domaines de compétences requis et consulter les acteurs de référence à l'échelle européenne voire internationale
Organisation et planification de projets émergents
- Établir les premières étapes d'existence du projet et ses règles de fonctionnement (méthodes, outils de pilotage...)
- Structurer le projet avec les potentiels partenaires (plan d'actions, plan de financement, planning, dissémination,...)
- Intégrer les différentes composantes des projets : développement économique / entrepreneuriat, innovation, formation, évènementiel, marketing territorial, effets induits
Pilotage, coordination et suivi des projets dans leur phase de maturité
- Coordonner le travail de l'ensemble des acteurs internes et/ou externes
- Être garant du bon déroulement du projet, l'exécution du planning et le respect du budget
- Assurer le " reporting " du projet (écrit, oral, logiciel de gestion)
- Planifier et mettre en œuvre des plans de communication avec le support des services concernés
Recherche et montage de plan de financement
- Rechercher les financements nécessaires à la réalisation des projets que cela soit par le montage de dossier de subvention, de partenariats publics / privés, de réponse à des appel à projets, à l'échelle régionale, nationale ou européenne
- S'assurer de l'équilibre du plan de financement et de la remontée des dépenses dans le cadre des bilans pluriannuels ou annuels
- Mettre en œuvre des tableaux de bord financiers, mais aussi des analyses d'impacts et évaluations socioéconomiques et/ou retombées des investissements et aides financières réalisées
Profil recherché
Compétences et qualités requises
- Niveau Master ou diplôme d'ingénieur (Bac+5)
- Compétences sur l'ensemble de la chaîne de valeurs d'un projet : identification, structuration, plan de financements et recherche de partenaires, coordination, gestion, communication, valorisation
- Multidisciplinaire, force de propositions avec une bonne capacité d'adaptation et d'analyse
- Qualités d'écoute, de présentation et d'organisation
Informations pratiques
Poste situé sur le site d'ArchParc (74160 Archamps), déplacements à prévoir occasionnellement dans la Région (Grand Genève et Auvergne Rhône-Alpes) et au national
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O074261019001339 publiée le 21/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.