Responsable des services techniques (h/f) — Mairie de Vallières-sur-Fier
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En bref
Responsable des services techniques (h/f) — Mairie de Vallières-sur-Fier, à Vallières-sur-Fier (Haute-Savoie). Emploi temporaire, Fonction publique territoriale. Catégorie B. Temps complet. Candidatures jusqu'au 12/12/2026.
Détails
| Type | Emploi temporaire |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Vallières-sur-Fier Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Responsable des services techniques (h/f) |
| Catégorie | B |
| Métier(s) | Responsable des services techniques |
| Famille de métiers | Architecture, bâtiment et logistique > Gestion des services techniques et des bâtiments |
| Lieu de travail | Vallières-sur-Fier (Haute-Savoie) 101 Route d'Annecy, Vallières-sur-Fier |
| Statut | Emploi temporaire |
| Ouvert aux contractuels | Oui (Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique) Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 12/11/2026 |
| Date limite de candidature | 12/12/2026 — encore 27 jours |
| Référence | O074261112000452 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Suite à un prochain départ à la retraite, la mairie recrute son/sa futur responsable des services techniques , avec une période de tuilage.
- Dirige et coordonne l'ensemble des activités du service technique,
-Encadre l'ensemble des agents du service technique,
-Contrôle et guide la réalisation de travaux neufs ou de rénovation (espaces verts, bâtiments, voirie...) en s'adaptant aux contraintes et vérifie leur bonne exécution,
-Participe aux travaux assurés par les agents du service technique
-Intervient sur toute action de la commune selon les priorités de l’autorité territoriale solidairement avec l’ensemble des agents.
Missions et conditions d'exercice
-Coordonner les interventions techniques Gérer le patrimoine bâti et de l'ensemble des infrastructures de la collectivité en relation avec les partenaires institutionnels, les concessionnaires, les utilisateurs et les usagers
-Réaliser des travaux de bâtiments (maçonnerie, platerie, peinture, électricité, plomberie, chauffage), d’espaces verts ou de voirie
-Gérer l’organisation technique des chantiers d'espaces verts ou de voirie
-Coordonner les activités des entreprises sur les chantiers
-Vérifier la conformité des travaux effectués par les entreprises
-Organiser le travail des agents, réaliser les plannings
-Assurer l’entretien courant des matériels et engins
-Gérer le parc matériel de la collectivité
-Contrôler et rendre compte de l’avancée des travaux
-Appliquer les règles de sécurité des usagers
-Appliquer les règles de santé et de sécurité au travail
Profil recherché
- SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS :
- connaissances fondamentales techniques et
réglementaires en matière de bâtiment,
espaces verts, voirie, propreté urbaine,
éclairage public, urbanisme, développement
durable, gestion des déchets, cimetières ;
- méthodes d'analyse et de diagnostic
- stratégie patrimoniale
- Maîtriser les règles de signalisation de chantier
-Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité
- Technique d'aménagement paysager,
-Technique d'organisation de chantiers d'espaces verts
-Connaître les techniques, normes et principes d'intervention en second oeuvre du bâtiment
-Protocoles d'entretien, de maintenance et d'habilitation des matériels
-Procédures et techniques d'utilisation des matériels, des équipements, des engins
- SAVOIRS GÉNÉRAUX :
-Savoir organiser, conduire, contrôler et animer une équipe
-Savoir faire preuve d’autorité et d’arbitrage
-Droits et obligations des fonctionnaires
-Notions sur les missions de service public
-Principes des engagements de dépenses, bons de commande et facturation
-Instances, processus et circuits de décision de la collectivité
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O074261112000452 publiée le 12/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.