Responsable des services techniques (h/f) — Mairie de Sixt-Fer-à-Cheval
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En bref
Responsable des services techniques (h/f) — Mairie de Sixt-Fer-à-Cheval, à Sixt-Fer-à-Cheval (Haute-Savoie). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière technique. Grade : Technicien. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 30/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Sixt-Fer-à-Cheval Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Responsable des services techniques (h/f) |
| Catégorie | B |
| Filière | Technique |
| Grade(s) recherché(s) | Technicien |
| Métier(s) | Responsable des services techniques |
| Famille de métiers | Architecture, bâtiment et logistique > Gestion des services techniques et des bâtiments |
| Lieu de travail | Sixt-Fer-à-Cheval (Haute-Savoie) |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Télétravail | Non |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 10/11/2026 |
| Date limite de candidature | 30/11/2026 — encore 16 jours |
| Référence | O074261110000057 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Notre volonté : nous associer les services d’un.e responsable des services techniques (cadre d’emploi des techniciens) qui saura accompagner la collectivité pour piloter les projets techniques, participer à leur élaboration, manager le service technique, créer les outils et procédures permettant une meilleure gestion du service.
Missions et conditions d'exercice
Vos principales missions seront les suivantes :
- Piloter les projets externalisés et mettre en œuvre les travaux en régie
- Gérer le patrimoine bâti de la collectivité : Travaux, maintenance, ERP, aspects réglementaires, etc
- Gérer la voirie et les réseaux
- Piloter et manager le service technique
- Conseiller les élus dans tous les domaines techniques
Contraintes du poste :
Horaires irréguliers avec amplitude variable en fonction des obligations de service - permis B obligatoire
Profil recherché
Vous serez la.le bon.ne candidat.e si :
- Vous avez de solides connaissances en bâtiment TCE et en voirie, en réglementation sécurité et accessibilité
- Vous avez une expérience de conduite de projets de travaux
- Vous savez planifier les actions et les faire réaliser en incarnant le rôle de maitre d’ouvrage
- Vous êtes autonome, savez faire preuve d’organisation et de bon sens et vous êtes force de proposition
- Vous faites preuve d’engagement et de disponibilité propre au travail dans une petite structure
- Vous êtes parfaitement à l’aise avec les outils de bureautique et disposez d’une aisance rédactionnelle
- Vous savez faire preuve de fermeté et de rigueur pour obtenir de la part des prestataires la qualité attendue
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O074261110000057 publiée le 10/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.