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Mécanicien(-ienne) — Hérouville-Saint-Clair

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Jusqu'au 03/12 · encore 19 joursCatégorie CTemps complet
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En bref

Mécanicien(-ienne) — Hérouville-Saint-Clair, à Hérouville-Saint-Clair (Calvados). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grades : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 03/12/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurHérouville-Saint-Clair
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteMécanicien(-ienne)
CatégorieC
FilièreTechnique
Grade(s) recherché(s)Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)Opérateur ou opératrice en maintenance des véhicules et matériels
Famille de métiersArchitecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Lieu de travailHérouville-Saint-Clair (Calvados)
Mairie - bureau 218 - 11 Place François Mitterrand - BP 9, Hérouville-Saint-Clair
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travailTemps complet
Poste à pourvoir le03/12/2026
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le02/11/2026
Date limite de candidature03/12/2026 — encore 19 jours
RéférenceO014261102000173
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Au sein de la Direction des Bâtiments, ce service est composé de plusieurs domaines d'interventions, appartenant aux corps de métier du bâtiment, du transport et de la mécanique. Sa principale mission est d'assurer l'entretien du patrimoine immobilier de la Ville d’Hérouville Saint-Clair.

Sous la direction du responsable de l’équipe mécanique, vous participez au projet de service en favorisant la cohésion de l’équipe dans le respect des uns et des autres et de l’intérêt général.

Missions et conditions d'exercice

Missions :

Exécute les travaux de la spécialité de son équipe sur les interventions d’entretien et de maintenance des véhicules VL, VU, PL et matériels espace vert VILLE et CAEN LA MER.

Réalise les interventions de dépannage de sa spécialité et toutes autres interventions urgentes

Respecte les règles de sécurité lors de ses interventions et celles de son équipe

Informe et alerte son responsable sur l’état des équipements

Rend compte de ses interventions et fournit les éléments nécessaires à la clôture des fiches d’intervention

Participe à la préparation, la coordination et le contrôle des travaux délégués à des entreprises privées dans son domaine de spécialité en fonction des priorités fixées par le responsable du service ou son adjoint

Peut être amené à intervenir en soutien technique aux équipes des ateliers JBL ou lors de manifestations compris dimanche et jours fériés.

Profil recherché

Diplôme requis : Diplôme d’aptitude professionnelle relative à la spécialité et habilitations nécessaires

Permis : Permis B et C demandés

Expériences : Une expérience sur un poste similaire serait un atout

1) Connaissances/Savoirs

Connaitre les consignes de sécurité

2) Savoir-faire

Maitrise technique du métier

Appliquer les règles et consignes de votre hiérarchie

Travailler en équipe et entretenir de bonnes relations avec vos collègues

Mettre en œuvre les consignes de sécurité concernant votre métier

Veiller aux bons respects des outils et matériels

Qualités relationnelles

3) Savoir-être

Autonome

Ponctualité

Organisé

Disponibilité

Prise d'initiative

Sens du service public

Documents pour la candidature

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Source : emploi-territorial.fr, offre O014261102000173 publiée le 02/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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