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Mediathecaire — Mairie de Firminy · Réf. O042261019000958

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Jusqu'au 18/11 · encore 3 joursCatégorie CTemps complet
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Mediathecaire — Mairie de Firminy, à Firminy (Loire). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière culturelle. Grade : Adjoint du patrimoine. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 18/11/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurMairie de Firminy
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteMediathecaire
CatégorieC
FilièreCulturelle
Grade(s) recherché(s)Adjoint du patrimoine
Métier(s)Bibliothécaire
Famille de métiersCulture > Lecture publique et documentation
Lieu de travailFirminy (Loire)
Place du breuil bp 40, Firminy
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travailTemps complet
TélétravailNon
Poste à pourvoir le01/01/2027
Rémunération« Selon grille indiciaire FPT »
L'indication de l'employeur, telle qu'elle figure dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le19/10/2026
Date limite de candidature18/11/2026 — encore 3 jours
RéférenceO042261019000958
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Responsables hiérarchiques :

 N+2 - Responsable service Lecture Publique

 N+1 - Responsable du secteur adulte

Missions et conditions d'exercice

Gestion de projets

  • Elaborer, proposer et évaluer les projets à destination, notamment, du public adulte/famille (aspects administratifs, financiers, juridiques…) sous l’autorité de la responsable de la section adulte
  • Participer à la politique d’action culturelle adulte sous l’autorité de la responsable de la section adulte

Gestion budgétaire

  • Participer aux réunions budgétaire de la section adulte
  • Suivre la gestion budgétaire des segments de collections de son périmètre d’acquisition (à définir)

Participation à la politique de développement du secteur Adulte

  • Veille documentaire concernant les politiques culturelles ciblées « adulte/famille »
  • Participer à la politique documentaire de la section

Service aux publics

  • Accueillir, renseigner et informer les différents publics
  • Orienter et assister les différents publics sur les outils mis à leur disposition (ressources numériques, internet, wi-fi, écrans de recherche -Opac-, photocopieur)
  • Participer au prêt et au retour des documents
  • Nettoyer et ranger les documents

Profil recherché

Formation : Métiers du livre, bonne culture générale, éducation populaire…

Compétences :

  • Maîtrise des normes de catalogage en format UNIMARC
  • Maîtrise des outils de bureautique, du logiciel DECALOG
  • Maîtrise des techniques de médiation culturelle
  • Bonne connaissance de la littérature pour la jeunesse et notamment de la littérature adultes

Aptitudes et savoir être :

  • Sens du service public et de l’accueil, qualités relationnelles
  • Rigueur et organisation
  • Goût pour le travail en équipe
  • Disponibilité horaire
  • Dynamisme et curiosité intellectuelle
  • Réserve, discrétion et confidentialité

Relations de travail principales : Responsables hiérarchiques, agents de la collectivité, élus, usagers

Contraintes particulières : Travail du mardi au samedi

Moyens mis à disposition : 1 bureau + 1 poste informatique

Logement de fonction : non

Documents pour la candidature

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Source : emploi-territorial.fr, offre O042261019000958 publiée le 19/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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