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Policier municipal (h/f) — Mairie de Gigean

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Jusqu'au 08/12 · encore 23 joursCatégorie CTemps complet
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En bref

Policier municipal (h/f) — Mairie de Gigean, à Gigean (Hérault). Emploi permanent - création d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière police municipale. Grades : Gardien brigadier, Brigadier-chef principal. Temps complet. Candidatures jusqu'au 08/12/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - création d'emploi
EmployeurMairie de Gigean
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PostePolicier municipal (h/f)
CatégorieC
FilièrePolice municipale
Grade(s) recherché(s)Gardien brigadier, Brigadier-chef principal
Métier(s)Policier ou policière municipal
Famille de métiersPrévention et sécurité publique > Police municipale
Lieu de travailGigean (Hérault)
1 RUE DE L'HOTEL DE VILLE, Gigean
Ouvert aux contractuelsPoste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travailTemps complet
TélétravailNon
Poste à pourvoir le01/01/2027
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le09/10/2026
Date limite de candidature08/12/2026 — encore 23 jours
RéférenceO034261009000406
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

La Police Municipale de Gigean est composée de 6 agents équipés de Sig Sauer 9mn, tonfas, matraques télescopiques, aérosol lacrymogène D6, 4 PIE X26, 2 caméras piétons AXON, vidéo protection, vidéo verbalisation (création en cours d’un CSU + extension caméra), accès SIV et SNPC, 2 véhicules d'intervention, 2 VTT à assistance électrique.

En collaboration avec la Gendarmerie Nationale, elle exécute les tâches relevant de la compétence du maire en matière de prévention et de surveillance du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques sur l'ensemble de la commune.

Missions et conditions d'exercice

Le policier municipal exerce les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sûreté, de la sécurité et la salubrité publiques.

  • Veille au respect de l'application des pouvoirs de police du Maire
  • Accueille et oriente les administrés
  • Assure les tâches administratives liées au poste
  • Rédige et transmet les écrits professionnels
  • Exploite la vidéo protection communale
  • Assure une relation de proximité avec les administrés
  • Assure la surveillance et la sécurité lors des manifestations
  • Relève les infractions au code de la route et verbalise via le PVE
  • Gère la mise en fourrière des véhicules
  • travaille en étroite collaboration avec les différents services communaux, de l’Agglomération et la gendarmerie
  • Gère les animaux en divagation et chiens de 1ère et 2ème catégorie
  • Opère la surveillance Opération Tranquillité Vacances
  • Participe au dispositif de prévention et de lutte contre la délinquance
  • Participe aux actions menées dans les établissements scolaires
  • Patrouille dans la Gardiole

Profil recherché

  • Expérience d'au moins 3 ans comme titulaire dans les fonctions de PM
  • Formation Préalable à l’Armement à jour
  • Formation continue obligatoire à jour
  • Permis de conduire indispensable
  • Bonnes connaissances de l'outil informatique

Savoir-faire :

  • Analyser rapidement une situation ou des événements imprévus
  • Bonnes aptitudes à la communication et à la gestion de conflits
  • Capacité à interpréter les pouvoirs de police du Maire et des attributions aux administrations
  • Autonomie et responsabilité
  • Être force de proposition sur les problématiques rencontrées à l'occasion de ses missions

Savoir-être :

  • Respect du code de déontologie, des libertés publiques et de la hiérarchie
  • Sens du service public et des relations avec le public
  • Gestion du stress lors des situations de crise
  • Sens du travail en équipe
  • Sens des responsabilités
  • Disponibilité, autonomie, rigueur, discrétion
  • Sens de la médiation, maîtrise de soi et qualités relationnelles
  • Savoir faire preuve de discernement

L'employeur se présente

La commune de Gigean, située au sud du département de l'Hérault, est bordée par le Bassin de Thau à l'ouest, le massif de la Gardiole au sud et par une vaste plaine viticole, s'étendant depuis les collines de la Moure jusqu'aux communes situées à la périphérie de Montpellier. La ville de Gigean se trouve ainsi au centre du principal réseau routier du Languedoc-Roussillon, carrefour stratégique en plein cœur de la Région, qui a permis un essor démographique dynamique de la commune, dans le respect de son cadre de vie.

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O034261009000406 publiée le 09/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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