Policier municipal (h/f) — Mairie de Pont-Aven

SECURITE ET MAINTIEN DU BON ORDRE

• Veille et prévention en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques
• Application et suivi du respect des pouvoirs de police du maire
• Rédaction, affichage et application des arrêtés municipaux (stationnement, circulation, festivités…)
• Rechercher, relever les infractions et les faire cesser en informant les services de gendarmerie
• Référent en matière d’organisation de la circulation et du stationnement sur la commune
• Responsable du suivi du stationnement payant et des zones de stationnement à durée limitée
• Accueil, orientation et information des usagers (rôle pédagogique)
• Réguler la circulation routière et veiller au respect du stationnement (verbalisation électronique, FPS)
• Surveiller et sécuriser aux abords des écoles, collèges et des lieux publics
• Surveillance des manifestations organisées par la commune et sur l’espace public
• Application de la règlementation concernant les animaux errants, référent frelons asiatiques

MISSIONS POLYVALENTES

• Suivi du marché hebdomadaire
• Assurer la mission de placier pour le marché hebdomadaire municipal
• Suivi de l’occupation du domaine public pour les terrasses
• Régisseur pour la régie de recettes des droits de place pour le marché hebdomadaire et les redevances de stationnement (encaissements, suivi, dépôt à la trésorerie…)
• Polyvalence générale

• SAVOIRS :

Connaître les pouvoirs de police du maire et attributions des administrations ainsi que les pouvoirs et attributions des services de la sécurité et de la justice.

Connaître les acteurs et intervenants de la sécurité et de la prévention.

Appliquer les techniques de neutralisation des armes et animaux dangereux.

Appliquer les techniques de communication, de gestion de conflit, de médiation ainsi que les techniques d'interpellation, d'enquête et de prélèvement.

Maîtriser le fonctionnement des administrations et établissements publics, les instances, processus et circuits décisionnels.

Appliquer les techniques et outils de communication.

Connaître et appliquer les techniques de résolution des conflits et de médiation.

• SAVOIR FAIRE :

*Appliquer et contrôler le respect des pouvoirs de police du maire sur son territoire d'intervention

*Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur

*Recueillir des renseignements, les transmettre à la hiérarchie et suivre les résultats

*Analyser rapidement une situation ou des évènements imprévus

*Rendre compte, par écrit ou par oral, à l'autorité supérieure des évènements survenus pendant le service et des dispositions prises

*Etablir et rédiger des rapports d'activités, des comptes rendus de mission d'îlotage et de prévention

*Développer l'information et le dialogue auprès de la population

*Appliquer les consignes visant au maintien de l'activité et de la sûreté des locaux, des agents du service et du public accueilli

*Organiser les moyens techniques et humains pour assurer la continuité du service

*Piloter, suivre et contrôler les activités des agents

• SAVOIR ETRE :

*Faire preuve de rigueur, d'un fort esprit d'équipe, d'autonomie

*Etre disponible

*Avoir un sens aigu du service public, une bonne condition physique

*Avoir le sens de l'écoute, de la médiation, calme, et une forte maîtrise de soi

*Respecter la déontologie

*Posséder de réelles qualités relationnelles

*Avoir le sens des responsabilit