Receveur Placier — Mairie de Biarritz
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En bref
Receveur Placier — Mairie de Biarritz, à Biarritz (Pyrénées-Atlantiques). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grades : Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps non complet, 25h00 hebdomadaire. Candidatures jusqu'au 26/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Biarritz Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Receveur Placier |
| Catégorie | C |
| Filière | Technique |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe |
| Métier(s) | Receveur placier ou receveuse placière |
| Famille de métiers | Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives |
| Lieu de travail | Biarritz (Pyrénées-Atlantiques) Hôtel de ville bp 58, Biarritz |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. |
| Temps de travail | Temps non complet, 25h00 hebdomadaire |
| Télétravail | Non |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 27/10/2026 |
| Date limite de candidature | 26/11/2026 — encore 12 jours |
| Référence | O064260728001728 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
DGA : Cadre de Vie
Direction : Commerce Tourisme Evènement
Service : Commerce
Missions et conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE
Assure et contrôle le placement des commerçants du marché couvert, des marchés extérieurs autour des halles (marché producteurs le samedi matin), dans le respect de la réglementation en matière d’installation et d’occupation du domaine public
MISSIONS SPÉCIFIQUES DU POSTE
Marché couvert :
Ouverture et fermeture des bâtiments
Gestion des privatisations
Marchés/ événements extérieurs:
Gestion du plaçage et de la régie des exposants non abonnés pour les marchés autour des Halles
Gestion des annulations selon conditions météo
Marché couvert et marchés extérieurs autour des halles :
Mise en application des règlements, règles de sécurité et du cahier des charges : sécurité des usagers et des exploitants, respect de l’ordre public, contrôle du respect des règles d’hygiène, de sécurité, suivi et contrôle du nettoyage et de la propreté du site..
Demandes et suivi des interventions techniques, suivi des prestations externalisées
Accueil et information du public sur les marchés
Transmission d’informations à la Directrice CTE (activité/qualité nettoyage…)
CONDITIONS DE TRAVAIL
Lieu de travail : Mairie
Jours travaillés : travail en binôme par cycles de 2 semaines
Agent 1 :
Semaine 1 : Lundi Mardi Mercredi Samedi Dimanche
Semaine 2 : Mercredi Jeudi Vendredi
Semaine 3 : idem semaine 1, etc…
Horaires :
Marché couvert et marchés extérieurs halles :
7h15 à 14h30
Temps de travail : 25h+ heures complémentaires
CONTRAINTES PARTICULIÈRES
Déplacements fréquents : non
Conduite de véhicule : non
Risques particuliers du poste : non
Astreintes :
Travail le dimanche : par roulement
Remplacement des congés et absences du binôme (hors repos hebdo) en heures complémentaires.
Profil recherché
Compétences techniques :
Connaissances parfaites des règlements intérieurs en vigueur, des règles de sécurité
Bonne connaissance des circuits et des procédures administratives de la collectivité
Maîtrise de l’outil informatique : pack office/logiciel métiers (GEODP)
Savoir Etre :
- Relationnel :
Relais entre la Directrice et les interlocuteurs internes ou externes, ainsi qu’avec le binôme
Sens du travail en équipe
Sens du service public
Sens des relations humaines et du dialogue
Capacité à s’exprimer clairement, à discerner les informations diffusables
Respect des obligations de discrétion et de confidentialité
Aptitude à réguler des conflits
- Autonomie :
Identification et hiérarchisation des priorités
Esprit d’initiative, réactivité
Intégrité
- Efficience :
Organisation, méthode
Rigueur
Polyvalence
- Implication :
Disponibilité
Adaptabilité
L'employeur se présente
Située sur la côte basque, Biarritz est une station balnéaire classée 40 000 / 80 000 habitants, bénéficiant d'un aéroport et proche de l'Espagne.
Biarritz bénéficie d'une notoriété ancrée sur la qualité des acteurs économiques (tourisme, culture, ...), la qualité de l'offre de services publics (santé, enfance, culture, sport) ainsi que sa qualité de vie et son dynamisme.
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O064260728001728 publiée le 27/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.