Référent accueil petite enfance F/H — Mairie de Lyon
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En bref
Référent accueil petite enfance F/H — Mairie de Lyon, à Lyon (Rhône). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie A, filière médico-sociale. Grades : Educateur de jeunes enfants, Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle, Rédacteur…. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 15/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Lyon Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Référent accueil petite enfance F/H |
| Catégorie | A |
| Filière | Médico-sociale |
| Grade(s) recherché(s) | Educateur de jeunes enfants, Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle, Rédacteur, Rédacteur principal de 2ème classe, Rédacteur principal de 1ère classe |
| Métier(s) | Chargé ou chargée d'accueil |
| Famille de métiers | Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives |
| Lieu de travail | Lyon (Rhône) 16 Place Jean Macé, Lyon |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Poste à pourvoir le | 04/12/2026 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 16/10/2026 |
| Date limite de candidature | 15/11/2026 — dernier jour aujourd'hui |
| Référence | O069261016000208 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
La mairie du 7e (88 000 habitants) est composée de 37 agents qui assurent les prestations suivantes :
- L’identité et la citoyenneté (titres d’identité, élections, état civil, recensement, stationnement)
- La famille (petite enfance, scolaire, logement social, seniors)
- La vie locale (conseil de quartier, vie associative, espace public, urbanisme)
Le 7ème arrondissement compte 25 crèches( (7 crèches municipales, 18 crèches associatives et 2 Relais Petite Enfance)
Interlocuteur des usagers, vous représentez l’image de la collectivité et répondez à l’attente des usagers dans le cadre règlementaire.
Missions et conditions d'exercice
Au sein d’une équipe de 8 agents vous êtes chargé de :
- L’accueil des usagers : recevoir, identifier et orienter les demandes et diffuser les informations auprès du public
- Du suivi administratif des démarches réalisées en mairie d’arrondissement notamment dans le domaine de la petite enfance
- D’assurer, en polyvalence, la continuité d’activité des services de la mairie d’arrondissement
Plus spécifiquement, vous aurez pour missions :
- La gestion et le suivi du PAIPE (Point d’Accueil et d’Information Petite Enfance) et des commissions d’attribution de places en crèches
- L’instruction des dossiers de demande de place en crèche en lien avec les différents partenaires associés
- Le suivi des budgets des crèches de l’arrondissement
- La participation et animation de réunions et de groupes de travail
- La participation à l’animation de la politique publique liée à la petite enfance sur le territoire
Profil recherché
- Vous disposez d’une expérience dans les domaines administratif et/ou médico-social, idéalement dans le secteur de la petite enfance, et/ou êtes titulaire du diplôme d’État d’éducateur de jeunes enfants
- Vous justifiez d’une expérience professionnelle significative ou d’une formation solide dans le domaine administratif, vous permettant d’assurer avec rigueur le suivi et la gestion des dossiers
- Vous maîtrisez les outils bureautiques, savez vous approprier de nouveaux logiciels métiers et disposez de bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles
- Dynamique, rigoureux et doté d’un bon sens du service public, vous appréciez le contact avec les usagers, que vous accompagnez dans leurs démarches
- Vous appréciez le travail en binôme et contribuez activement à une dynamique d’équipe positive
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O069261016000208 publiée le 16/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.