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Responsable du service bâtiment — Mairie d'Épinay-sur-Orge

Épinay-sur-Orge · Toutes les offres de cet employeur

Jusqu'au 09/01 · encore 56 joursCatégorie BTemps complet
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En bref

Responsable du service bâtiment — Mairie d'Épinay-sur-Orge, à Épinay-sur-Orge (Essonne). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière technique. Grades : Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal, Technicien…. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 09/01/2027.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurMairie d'Épinay-sur-Orge
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteResponsable du service bâtiment
CatégorieB
FilièreTechnique
Grade(s) recherché(s)Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)Responsable des bâtiments
Famille de métiersArchitecture, bâtiment et logistique > Gestion des services techniques et des bâtiments
Lieu de travailÉpinay-sur-Orge (Essonne)
8 rue de l'Eglise, Épinay-sur-Orge
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travailTemps complet
TélétravailNon
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le10/11/2026
Date limite de candidature09/01/2027 — encore 56 jours
RéférenceO091261110000064
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Située à 17 km au sud de Paris, au nord de l’Essonne, Épinay-sur-Orge fait partie de l’agglomération Paris-Saclay. Dans un cadre calme et verdoyant, la ville accueille plus de 11 000 habitants.

Missions et conditions d'exercice

Sous la Responsabilité de la Directrice des Services Techniques et de son Adjoint, vous êtes en responsabilité du service bâtiment et vos missions principales seront les suivantes :

Avec l’appui de votre adjoint, vous encadrerez une équipe de 5 collaborateurs

Mise en oeuvre des orientations stratégiques an matière de patrimoine bâti

Réaliser un diagnostic du patrimoine bâti et établir un Plan de Maintenance et d'Entretien

Piloter le marché public d’exploitation et de maintenance du réseau de chauffage des bâtiments communaux

Veiller à la conformité réglementaire des bâtiments et organiser la levée des reserves

Planifier, organiser et suivre l’ensemble des travaux de maintenance sur les bâtiments municipaux, garantir la qualité et la conformité des interventions

Élaborer et suivre le budget alloué au service

Solliciter et controller la conformité des devis et établir les bons de commande correspondants

Assurer le lien avec les prestataires intervenant dans les bâtiments communaux

Assurer la sécurité des chantiers et le respect des normes environnementales

Évaluer les besoins en personnel, matériel et matériaux

Gérer les interventions urgentes et adapter les plannings

Développer des outils de suivi et de reporting

Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité

Participer à l'élaboration et à la mise à jour des marchés publics du service

Assurer une veille règlementaire sur l’évolution de la legislation en matière d’ERP

Préparer les commissions de sécurité

Possibilité d’effectuer des astreintes techniques + hivernales

Profil recherché

Diplômes et/ou habilitations requis :

  • Diplôme de niveau Bac+2 (Conducteur de travaux en Bâtiment et Travaux Publics, BUT ou Licence professionnelle dans une spécialité du BTP)
  • Expérience significative dans la gestion de travaux et le management d'équipe
  • Expertise technique en bâtiment (électricité, plomberie, menuiserie, serrurerie, métallerie, peinture, etc.)
  • Capacité à diagnostiquer l'état des bâtiments et à proposer des solutions adaptées
  • Maîtrise des normes d'hygiène et de sécurité sur les chantiers
  • Maîtrise des outils numériques
  • Capacité à organiser, piloter et suivre une activité, gérer les priorités et animer une équipe
  • Excellentes aptitudes en communication
  • Aisance managériale
  • Sens de l'organisation et de l'anticipation
  • Esprit d'équipe et leadership
  • Rigueur et autonomie
  • Capacité à travailler en équipe et à gérer les imprévus
  • Qualités rédactionnelles

Temps complet

Les lundi, mardi, mercredi et jeudi : De 08 h 00 à 12 h 00 et de 13 h 00 à 16h30

Vendredi : De 08 h 00 à 12 h 00 et de 13 h 30 à 16h30

25 congés annuels + 12 RTT.

Rémunération Statutaire + prime annuelle + CNAS+ Titres restaurant.

Participation aux contrats groupe mutuelle et prévoyance

L'employeur se présente

Située à 17 km au sud de Paris, au nord de l'Essonne, Épinay-sur-Orge fait partie de l'agglomération Paris-Saclay. Dans un cadre calme et verdoyant, la ville accueille plus de 11 000 habitants et mène de nombreux projets : révision du PLU, aménagement d'un nouveau quartier, arrivée du Tram T12, construction d'une médiathèque... Épinay-sur-Orge allie ainsi dynamisme et attractivité des agglomérations de la région parisienne avec la tranquillité et le confort de vie d'une ville à taille humaine.

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O091261110000064 publiée le 10/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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