Responsable pilotage des credits du bop « archives, culture et patrimoine » — Direction de la mémoire, de la culture et des archives
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Responsable pilotage des credits du bop « archives, culture et patrimoine » — Direction de la mémoire, de la culture et des archives, à Paris (Paris). Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie A. Poste ouvert aux contractuels. Date limite de candidature non indiquée dans l'offre.
Détails
| Type | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
|---|---|
| Employeur | Direction de la mémoire, de la culture et des archives État |
| Fonction publique | Fonction publique de l'État |
| Poste | Responsable pilotage des credits du bop « archives, culture et patrimoine » |
| Catégorie | A |
| Métier(s) | Responsable budgétaire |
| Famille de métiers | Gestion budgétaire et financière |
| Lieu de travail | Paris (Paris) 5 BIS AVENUE DE LA POSTE DE SEVRES 75115 PARIS 15 |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
| Télétravail | Oui |
| Poste à pourvoir le | 01/01/2027 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 28/10/2026 |
| Date limite de candidature | L'offre n'indique pas de date limite : vérifiez sur l'offre officielle. |
| Référence | DEF_59-00072222 |
| Source | Choisir le service public |
Les missions
Sous la responsabilité du chef de pôle, vous contribuez au pilotage des crédits du BOP « archives, culture et patrimoine » (ACP). Vous participez ainsi à tous les travaux de programmation budgétaire en liaison avec les départements métiers.
Vous supervisez l’exécution financière. Vous tenez des tableaux de suivi et établissez un point mensuel de la consommation des crédits sous la forme d’un tableau de bord. Vous animez le dialogue de gestion avec le SHD dans le cadre des travaux annuels de gestion.
Vous participez à la tutelle financière des opérateurs rattachés au BOP ACP (trois musées) et participez à leur comitologie.
Vous êtes aussi chargé du suivi de la ressource mise à disposition du BOP par le responsable de programme et mettez à disposition les crédits à l’UO.
Vous contribuez à la rédaction des documents budgétaires (PAP, RAP, DPT, jaunes, NEB) et à la rédaction des réponses aux QP.
Pour le BOP ACP, vous êtes le correspondant privilégié du responsable de programme à la Direction des affaires financières (DAF) et du département concerné pour son budget.
En cas de besoin, vous est amené à aider aux autres activités du pôle.
Vous mettez en œuvre les actions de contrôle de gestion et de contrôle interne.
Compte tenu de votre expertise, vous conseillez les agents du pôle sur leur priorité d’actions, sur la préparation des arbitrages soumis au délégué et vous pilotez les dialogues de gestion avec le département concerné, les tutelles et le SHD.
Profil recherché
Vous disposez d’une appétence pour les finances publiques et l’utilisation des systèmes d’information financiers et des tableurs. Vous faites preuve de rigueur, d’une capacité d’apprentissage et disposez de qualités relationnelles indispensables à l’exercice de vos missions. Vous témoignez d’une sensibilité pour les questions liées aux monde combattant (reconnaissance, réparation, solidarité, mémoire) et d’un intérêt pour la politique culturelle du ministère des Armées et des anciens combattants.
Conditions particulières d'exercice
Les candidats sont soumis à une enquête administrative et à une habilitation niveau secret. Ce poste nécessite une grande flexibilité horaire selon les impératifs de l’activité.
Informations complémentaires
ITM : 10000€, 3
En rejoignant le ministère des Armées, vous accédez à de nombreux avantages :
- Restauration sur place avec contribution employeur, places en crèche, service de conciergerie ; protection sociale complémentaire
- Rythme de travail : 8h45 – 17h30 (16h30 le vendredi) - jours de congés : 25 - RTT : 18. – possibilités de télétravail jusqu’à 2 jours par semaine
- Offres de formation tout au long du parcours professionnel, grâce à deux centres de formation et à une plateforme en ligne
- Prestations sociales, culturelles, de loisirs et de tourisme : rendez-vous sur le site www.igesa.fr
- Possibilité d’accès au parc de logement du ministère
L'employeur se présente
Le ministère des Armées et des Anciens combattants assure la protection du territoire national, de la population et des intérêts français partout dans le monde. Pour la réalisation de ses missions, il emploie, outre les militaires, plus de 64 000 civils en France et à l’étranger. Rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants, c’est rejoindre une communauté de 275 000 personnes exerçant ainsi leurs talents dans une grande variété de métiers auprès des forces armées sur tout le territoire.
Pour en savoir plus sur le personnel civil au ministère des Armées : https://www.youtube.com/watch?v=f3mPIZGXkEs
Le poste est accessible aux personnes en situation de handicap et peut ouvrir au recrutement de fonctionnaire conformément aux dispositions des articles L352-1 à L352-6 du code de la fonction publique. Le ministère est labellisé « diversité » et « égalité» professionnelle entre les femmes et les hommes ». Le ministère est un employeur « handi-engagé ».
- Pour plus d’informations sur nos métiers : https://www.civils.defense.gouv.fr
- Pour rencontrer un de nos ambassadeurs : https://www.myjobglasses.com
Le service
La délégation au monde combattant et à la culture (DMCC), issue de la transformation de l’actuelle direction de la mémoire, de la culture et des archives (DMCA) est créée, au 1er janvier 2027. Rattachée au secrétariat général pour l’administration, elle a la responsabilité de conduire la politique du ministère relative au « monde combattant » et à la culture. Elle est particulièrement chargée du pilotage stratégique et de synthèse administrative couvrant l’intégralité des politiques publiques du « monde combattant » que sont la reconnaissance, la réparation, la solidarité et la mémoire, et, d’autre part, d’élaborer et de mettre en œuvre la politique culturelle du ministère dans ses divers domaines.
Elle comprend un collectif de travail de 84 agents répartis au sein de 3 départements « reconnaissance, réparation et solidarité » ; « mémoire combattante » ; « culture », d’un pôle affaires financières et d’une chefferie de cabinet.
Le pôle affaires financières, est placé sous l’autorité du délégué MCC. Il assure le pilotage et l’expertise de la fonction financière de la délégation. (Programmation, exécution budgétaire et information financière de 2 BOP : « reconnaissance et mémoire » sur le programme 169 et « archives, culture et patrimoine » sur le programme 212, représentant, 226 M€ pour les politiques de reconnaissance et de mémoire et 57 M€ pour la culture et les moyens du service historique de la défense), ainsi que le suivi financier des établissements publics sous tutelle.
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : Choisir le service public, offre DEF_59-00072222 publiée le 28/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.