RG PACA - BSO SMOB - Gestionnaire logistique — Région de gendarmerie Provence-Alpes-Cote d'azur

Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

En tant que gestionnaire logistique de la section mobilité, vos activités couvrent principalement les domaines suivants pour la RG PACA et les unités rattachées :

BUDGET (Activités « Entretien du matériel de transport » et « Achat location entretien du matériel »)

• Donne un avis technique sur l’opportunité des dépenses,

LOGISTIQUE

• Assurer la réception des commandes réalisées au profit des unités et en vérifier la conformité (véhicules, outillages, accessoires de service, moyens spécifiques,…),
• assurer le suivi du parc des moyens mobiles et des incidents techniques associés,
• assurer le suivi des dossiers réformes,
• assurer le suivi des contentieux auprès des fournisseurs automobile

DIVERS

• Animer un réseau de correspondants
• Alimenter les tableaux de bords propre à l’analyse et au pilotage de l’activité « mobilité »

Votre environnement professionnel :

Activités du service

La section mobilité du bureau des soutiens opérationnels assure ou participe à :

• la gestion des moyens terrestre et nautique de la région de gendarmerie de Provence Alpes Côte d'Azur et des unités rattachées (affectations, nivellements, réformes)
• le contrôle de la bonne exécution du maintien en condition des moyens affectés aux unités
• la construction du budget, le suivi de la dépense et la restitution de l'emploi des crédits alloués aux activités « Entretien du matériel de transport », « Achat, location et entretien du matériel » et « Carburant »

Composition et effectifs du service :

• 3 sous-officiers
• 3 adjoints administratifs
• 1 adjoint technique

Liaisons hiérarchiques :

• Chef de la section mobilité (N+1)
• Chef du bureau des soutiens opérationnels (N+2)
• Adjoint division de l’appui opérationnel
• Chef de la division de l’appui opérationnel

Liaisons fonctionnelles :

• Services gestionnaires et centres de coût subordonnés
• Service de l’énergie opérationnelle et entreprises du secteur pétrolier
• Service achat innovation logistique du ministère de l’intérieur
• Services du centre de services partagés de Marseille
• Direction de l’équipement et de la logistique du SGAMI Sud

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques

• Connaitre l'environnement professionnel : niveau pratique - requis
• Avoir des compétences en informatique :niveau pratique - requis
• Avoir des compétences techniques (auto-moto-PL- Nautique) : niveau maîtrise requis

Savoir-faire

• Savoir travailler en équipe : niveau pratique requis
• Savoir appliquer la réglementation : niveau pratique requis
• Savoir s'organiser : niveau pratique requis

Savoir-être

• Savoir s'adapter : niveau pratique - requis
• Savoir communiquer : niveau pratique - requis
• Avoir le sens des relations humaines : niveau pratique - requis

Vos perspectives :

Vous pouvez évoluer vers des postes de niveau supérieur au sein de votre famille d'emploi ou vous orienter vers d'autres familles d'emploi afin de diversifier votre parcours professionnel.

Durée attendue sur le poste : 3 ans minimum

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Chaque candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ou CONTRACTUEL(LE) doit transmettre IMPÉRATIVEMENT le formulaire de mobilité complété et signé (en bas de la page 2) en copiant le lien suivant :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Pour le candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ce formulaire doit obligatoirement être revêtu de l’avis de son autorité hiérarchique.

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Région de gendarmerie Provence-Alpes-Côte d’Azur

Division de l'appui opérationnel -

Bureau des soutiens opérationnels

Section mobilité

Caserne Hetzel

162 avenue de la Timone

13010 Marseille

(Métro Timone - Bus ligne 91).

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) : Gestionnaire logistique

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-publique.gouv.fr/files/files/Actualite/RMFP%20V1.pdf

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERLOG025

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :

Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) :

Temps de travail sur emploi-type 2 :

Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : LOG006A

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :

Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI):

Temps de travail sur emploi-type 2 :