Technicien-ne en travaux immobiliers — Université Clermont Auvergne · Réf. 2026-2338270
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En bref
Technicien-ne en travaux immobiliers — Université Clermont Auvergne, à Clermont-Ferrand (Puy-de-Dôme). Emploi ouvert uniquement aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie B. Candidatures jusqu'au 30/11/2026.
Détails
| Type | Emploi ouvert uniquement aux contractuels |
|---|---|
| Employeur | Université Clermont Auvergne Enseignement supérieur et recherche |
| Fonction publique | Fonction publique de l'État |
| Poste | Technicien-ne en travaux immobiliers |
| Catégorie | B |
| Métier(s) | Chargée / Chargé de l'aménagement et l'exploitation du bâti |
| Famille de métiers | Bâtiment |
| Lieu de travail | Clermont-Ferrand (Puy-de-Dôme) Clermont-Ferrand |
| Statut | Contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Emploi ouvert uniquement aux contractuels |
| Télétravail | Oui |
| Poste à pourvoir le | 01/01/2027 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 09/09/2026 |
| Date limite de candidature | 30/11/2026 — encore 15 jours |
| Référence | 2026-2338270 |
| Source | Choisir le service public |
Les missions
Entreprise
L'Université Clermont Auvergne (UCA) se distingue par sa communauté dynamique de plus de 36 000 étudiants, 2 000 enseignants et chercheurs, ainsi que 1 500 personnels techniques et administratifs. L'UCA est une université territoriale qui jouit d'une réputation tant nationale qu'internationale entretenant de forts liens avec son environnement socio-économique et culturel, sa gamme étendue de disciplines de recherche et d'enseignement. En 2022, l'UCA a intégré le « top 17 » des universités françaises titulaires d’un label d’excellence, avec pour thème identitaire fédérateur : concevoir des modèles de vie et de production durables.
Mission
Au sein de « POTER – Pôle Technique et Réglementaire », de la Direction du Patrimoine Immobilier et de l’énergie, le / la technicien-ne en travaux immobiliers exécute un ensemble de tâches concourant à l’entretien et l’adaptation de locaux existants, avec la posture de maître d’œuvre ou de
maître d’ouvrage selon le cas. De plus, il / elle exploite et met à jour les documents graphiques, participe à l’élaboration de certains projets, et aura également préparation des dossiers pour les Autorisations d’Urbanismes.
ACTIVITÉS ESSENTIELLES :
- Estimer le métrage, le coût et la durée des travaux des opérations immobilières
- Intégrer les exigences en matière de développement durable dans les opérations immobilières
- Assurer l’interface et le suivi technique en interne ou avec des entreprises extérieures, coordonner leurs interventions, si nécessaire rédiger des comptes rendus
- Coordonner les travaux et prestations des différents acteurs (entreprises, bureaux d’études, contrôleurs techniques, OPC (organisation pilotage et coordination), coordinateur santé sécurité au travail…)
- Assurer le suivi en matière d’hygiène et de sécurité des opérations (plan de prévention, SPS, contrôleurs techniques, diagnostics préalables et de fin de chantier, déclarations de travaux et réceptions des commissions de sécurité)
- Assister à la réception des travaux, suivre les levées de réserves et assurer le suivi du parfait achèvement
- Contrôler la réalisation des plans en fin de chantier et vérifier les DOE (documents des ouvrages exécutés) et DIUO (document d’intervention ultérieure sur l’ouvrage)
- Renseigner les indicateurs et les bases de données de gestion de ses projets
- Soutien Autocad auprès de l’ensemble de ses collègues
- Préparation des dossiers d'autorisation dans le cadre des règles d'urbanisme (permis de construire, DP, AT...)
- Assurer le suivi des déclarations d'intention de commencement des travaux (DICT) dans le cadre de la réglementation
Profil recherché
COMPÉTENCES PRINCIPALES :
Connaissances :
- Méthodologie de conduite de projet (connaissance générale)
- Réglementation en matière de construction (connaissance générale)
- Technique des différents corps de métiers du bâtiment et du génie civil (connaissance générale)
- Réglementation sécurité incendie (connaissance générale)
- Marchés publics (connaissance générale)
- Technique de négociation (connaissance générale)
- Règles d'urbanisme concernant les autorisations administratives (Permis de construire, DP, AT, autorisation d'aménager des ERP…)
- Règles et techniques du dessin de bâtiment (connaissance approfondie)
Compétences opérationnelles :
- Piloter un projet
- Savoir gérer son activité dans un calendrier et un cadre de gestion complexe
- Assurer la maîtrise d’ouvrage
- Gérer les relations avec des interlocuteurs
- Gérer un budget
- Utiliser les logiciels spécifiques à l'activité (CAO/DAO et outils bureautique)
- Rédiger des rapports / des documents techniques (CCTP,DPGF ...)
Compétences comportementales :
- Sens de l’organisation
- Sens relationnel
-Capacité d’adaptation
- Rigueur / Fiabilité
Conditions particulières d'exercice
SPÉCIFICITÉS / CONTRAINTES DU POSTE :
- Contrat de travail : 35h00 hebdomadaire
- Contraintes de calendrier en fonction de la nature du projet
- Déplacements sur les différents sites : Puy-de-Dôme de manière régulière et de manière ponctuelle l'Allier, le Cantal et la Haute-Loire
- Télétravail occasionnel possible
- Participation aux frais de transports en commun
- Forfait mobilité durable pour l'utilisation d'un cycle sur les trajets domicile-travail
- Protection sociale complémentaire : En application du décret 2022-633 du 22 avril 2022 modifié, les personnels du Ministère de l’Éducation Nationale, de l'Enseignement Supérieur et de la Recherche sont tenus d'adhérer au contrat collectif de protection sociale complémentaire « santé » souscrit par leur employeur. Vous devrez vous affilier dès votre date d'arrivée à l'UCA. Toutefois, dans certains cas, vous aurez la possibilité de demander une dispense
- Aménagement du temps de travail
- Offres loisirs, sport et culture pour tous les agents
- Accès à un plan de formation des personnels
Pour l'UCA, l'inclusion et la diversité sont des valeurs importantes. C'est pourquoi nous sommes notamment handi-accueillants.
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES :
- Catégorie : B
- Durée du contrat : 01/01/2027 au 31/08/2027
- Localisation : DPIE - Clermont-Ferrand
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : Choisir le service public, offre 2026-2338270 publiée le 09/09/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.