Un(e) adjoint(e) à la Chargée de la Direction du Pôle Culturel — Mairie d'Obernai
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En bref
Un(e) adjoint(e) à la Chargée de la Direction du Pôle Culturel — Mairie d'Obernai, à Obernai (Bas-Rhin). Emploi permanent - création d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière administrative. Grades : Adjoint administratif, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint adm. principal de 1ère classe…. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 16/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - création d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie d'Obernai Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Un(e) adjoint(e) à la Chargée de la Direction du Pôle Culturel |
| Catégorie | B |
| Filière | Administrative |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint administratif, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint adm. principal de 1ère classe, Rédacteur |
| Métier(s) | Assistant ou assistante de direction |
| Famille de métiers | Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives |
| Lieu de travail | Obernai (Bas-Rhin) Place du marché - c.s 80205, Obernai |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Rémunération | « Rémunération fixée en référence à la grille indiciaire, 13ème mois, RIFSEEP, Participation mutuelle et prévoyance, Titres « restaurant », CNAS, Participation aux frais de déplacement et FMD » L'indication de l'employeur, telle qu'elle figure dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 15/10/2026 |
| Date limite de candidature | 16/11/2026 — dernier jour demain |
| Référence | O067261015000603 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Grâce à son authenticité, son cadre de vie idéal, son patrimoine architectural et son dynamisme, Obernai s’est imposée depuis de nombreuses années comme la deuxième ville touristique du Bas-Rhin.
Obernai compte 112 associations qui fédèrent plus de 4 000 adhérents. Cette dynamique associative, en complémentarité avec les Pôles « culturel » et « sportif », participe au rayonnement de la Ville grâce à l’organisation de nombreuses manifestations culturelles et sportives.
Dans le cadre d’une création de poste, la Ville d’Obernai souhaite recruter un(e) adjoint(e) à la Chargée de la Direction du Pôle Culturel.
Missions et conditions d'exercice
Vous apportez une aide permanente à la Responsable du Pôle Culturel en termes d’organisation personnelle, de gestion, de communication, d’information, d’accueil, de classement et suivi de dossiers ;
Vous organisez, suivez et valorisez les manifestations, les équipements, les projets artistiques, culturels, patrimoniaux et territoriaux ;
Vous développez la médiation vers les publics ;
Vous participez à la préparation et l'organisation des différentes réunions ;
Vous effectuez le traitement et la gestion des dossiers de l'école de musique ;
Vous assurez la continuité du Pôle Culturel en cas d'absence de la responsable.
Profil recherché
Rémunération attractive fixée en référence à la grille indiciaire du grade pourvu en tenant compte des fonctions occupées, de vos qualifications et de votre expérience professionnelle ;
Versement d’un 13ème mois ;
RIFSEEP – régime indemnitaire ;
Participation à cotisation de la mutuelle santé et de la prévoyance ;
Titres « restaurant » ;
Adhésion au CNAS ;
Participation aux frais de déplacement en transport public et forfait mobilité durable.
L'employeur se présente
2ème Ville touristique du Bas-Rhin
11 751 habitants
181 agents
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
Autres offres ouvertes — Mairie d'Obernai
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Source : emploi-territorial.fr, offre O067261015000603 publiée le 15/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.