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Un-e agent-e espaces verts — Mairie de Saint-Sébastien-sur-Loire

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Jusqu'au 27/11 · encore 13 joursCatégorie CTemps complet
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En bref

Un-e agent-e espaces verts — Mairie de Saint-Sébastien-sur-Loire, à Saint-Sébastien-sur-Loire (Loire-Atlantique). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grades : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 27/11/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurMairie de Saint-Sébastien-sur-Loire
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteUn-e agent-e espaces verts
CatégorieC
FilièreTechnique
Grade(s) recherché(s)Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)Jardinier ou jardinière
Famille de métiersIngénierie écologique > Espaces verts
Lieu de travailSaint-Sébastien-sur-Loire (Loire-Atlantique)
Place marcellin verbe - bp 63329, Saint-Sébastien-sur-Loire
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travailTemps complet
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le27/10/2026
Date limite de candidature27/11/2026 — encore 13 jours
RéférenceO044261027001058
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

FONCTION ATTACHÉE AU POSTE :

Sous l’autorité du responsable de l’activité Jardins secteur Sud, vous contribuerez à l’entretien, à l’aménagement et à la valorisation des espaces verts et naturels de la commune.

Missions et conditions d'exercice

MISSIONS DETAILLÉES :

  • Réaliser des plantations : fleurs, arbustes, haies, arbres
  • Créer, mettre en forme et entretenir des massifs floraux
  • Assurer la tonte des pelouses et la gestion des surfaces engazonnées
  • Connaitre les végétaux afin d’assurer la taille des arbres et arbustes selon les pratiques de gestion différenciée
  • Participer à l’arrosage des plantations et leur entretien
  • Connaitre les techniques de désherbage manuel ou mécanique selon les secteurs
  • Assurer le ramassage des feuilles et nettoyage des allées
  • Participer au retrait des déchets et vidage ponctuel des corbeilles
  • Savoir utiliser des équipements mécaniques (tondeuse, taille-haies, souffleur…) et s’équiper des EPI adaptés
  • Effectuer l’entretien courant des outils et du matériel
  • Signaler des pannes et pouvoir réaliser la maintenance de premier niveau
  • Préparer les espaces pour les événements communaux (fêtes, marchés, cérémonies…)
  • Assurer une veille générale sur l’état de l’espace public et signalement des risques
  • Contribuer à la sécurisation des espaces verts pour le public
  • Être un appui ponctuel aux autres équipes selon les besoins
  • Participer aux travaux d’entretien des espaces vers du CTM
  • Participer à la mise en place de diverses manifestations (Noël, la plage, etc…)
  • Participer aux échanges d’information et à la coordination du service
  • Savoir appliquer le plan neige, tempête ou inondations

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous êtes diplômé·e à minima d’un CAP/BP Aménagements Paysagers et vous justifiez d’une expérience confirmée sur un poste similaire.

Profil recherché

QUALITÉS ATTENDUES :

  • Connaissance de la taille raisonnée, des plantations et de l’entretien des massifs et pelouses
  • Connaissances de base en écologie, gestion différenciée et biodiversité
  • Aptitude à identifier les espèces végétales locales de base
  • Maîtrise des principes de sécurité, entretien de matériels et conduites d’engins légers
  • Respect des règles d’hygiène et de sécurité
  • Bonnes connaissances des procédures de signalement sur l’espace public et fonctionnement général d’un service municipal
  • Permis B
  • Attitude responsable face à la sécurité et l’environnement
  • Ponctualité, sérieux, discrétion, application
  • Travail en équipe, écoute, respect des consignes
  • Autonomie et bon relationnel

L'employeur se présente

Ville de 27 000 habitants au sud de l'agglomération nantaise

Documents pour la candidature

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Source : emploi-territorial.fr, offre O044261027001058 publiée le 27/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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