Adjoint au chef de pôle*K-CE/TECH/ATM-SURV — Direction Générale de l'Aviation Civile

GENERIQUES :

• Assiste le chef de pôle dans l'animation et l'encadrement du pôle et dans la planification des activités
• Pilote missions et projets qui lui sont confiés et met en oeuvre les ressources nécessaires en coordination avec sa hiérarchie
• Participe à l'élaboration du plan d'action, des objectifs, du calendrier associé et des ressources à mettre en oeuvre
• S'assure d'un fonctionnement coopératif du pôle avec les autres pôles du Service technique, le service exploitation et les entités de la circulation aérienne des aérodromes du SNA-CE
• Participe à la veille réglementaire
• Peut être amené à assurer l'intérim de fonctions supérieures
• Peut participer à la permanence opérationnelle (RPO)
• Peut être nommé chef de projet
• Participe à l'élaboration de projets (CCTP, GU, GT)
• Participe à coordination des activités au sein du pôle pour mise en oeuvre du projet de service

SPECIFIQUES :

• Veille à la disponibilité opérationnelle des systèmes techniques (mise en oeuvre actions préventives et correctives)
• Participe à l'organisation du pôle et coordonne les activités avec les experts au travers de réunions régulières
• Participe à l'élaboration du tableau de service
• Organise le déploiement et les évolutions matérielles ou logicielles des systèmes en collaboration avec les services techniques centraux. Propose au chef de service la mise en service opérationnelle
• Veille à la mise à jour du manuel d'exploitation technique et de la documentation technique

LOCALES :

• Participe aux réunions de service
• Participe à la rédaction de protocoles avec les exploitants, les prestataires, les opérateurs et les autres services de la Navigation Aérienne
• Participe à la rédaction des plans de préventions avec les entreprises lors de travaux
• Participe aux entretiens annuels des agents
• Participe à la rédaction du bilan annuel d'activité

RESPONSABILITES EN MATIERE DE SECURITE / QUALITE / SURETE / ENVIRONNEMENT :

• S'assure de la mise en oeuvre et du suivi des procédures du SMI
• Veille au respect des procédures d'intervention ou de gestion des changements des systèmes techniques (procédures d'évaluation et d'atténuation de risques notamment MISO, ES, ESS...)
• Notifie les événements relatifs à la sécurité et à la sûreté dont il a connaissance
• Coordonne les études de sécurité et de sûreté et contribue à leur réalisation
• Peut participer aux revues R2
• Participe au suivi sécurité/qualité (GSST, CLST)
• S'assure de la mise en oeuvre des exigences liées à la sécurité des systèmes d'information (respect de la PSSI)
• Contribue au retour d'expérience dans son domaine d'activités
• S'assure de la compétence des personnels de son pôle, en collaboration avec le pôle DOQSI
• Est garant de la détention et du renouvellement des autorisations d'exercice des agents de son pôle

TECHNIQUES DE BASE :

• Organisation des services de la NA : connaître les règles de fonctionnement des services de la NA ,
• Exploitation des systèmes et sécurité : connaître les installations et les systèmes de son domaine, connaître les techniques d'intervention et de maintenance, savoir réaliser une solution technique adaptée, savoir définir les priorités d'intervention ,
• Gestion des installations NA : Connaître le rôle des acteurs du contrôle de la CA ,
• Connaissance des textes réglementaires encadrant l'activité du pôle

LOGISTIQUE / SUPPORT :

• Hygiène et sécurité : connaître et appliquer les règles d'hygiène et sécurité

MANAGEMENT :

• Management d'équipe : savoir animer une équipe, savoir suivre un projet

QUALITES REQUISES :

• Savoir rendre compte
• Savoir travailler en équipe
• Goût pour les activités techniques
• Sensible à la satisfaction des clients
• Avoir le sens des relations humaines
• Avoir la capacité d'écouter, de convaincre et d'arbitrer
• Avoir le sens de l'organisation, être méthodique et rigoureux
• Qualités rédactionnelles

FORMATIONS D'INTEGRATION

• Techniques de management : prise de poste d'encadrement, gestion de conflits, gestion d'équipe, entretiens professionnels
• Formation à la mise en oeuvre des procédures liées à la sécurité et à la gestion des changements
• Gestion de projet
• Sensibilisation SMI et gestion documentaire
• Formation technique sur les équipements en responsabilité

Au sein du Ministère de la transition écologique, la direction générale de l’Aviation civile (DGAC) est garante de la sûreté et de la sécurité du transport aérien français, des équilibres entre son développement et les objectifs de transition écologique et énergétique.

Elle est conjointement une autorité réglementaire, un pôle de surveillance de la sécurité, un prestataire de services de navigation aérienne et de formation, en charge de la gestion du trafic aérien, un partenaire des acteurs aéronautiques.

Elle rend les services de la circulation aérienne, au moyen de ses centres de contrôle en route et de ses tours de contrôle en métropole et en outre-mer. La direction des services de la navigation aérienne (DSNA) représente 70% des effectifs de la DGAC.

Elle soutient la recherche et l’innovation de la construction aéronautique et les politiques industrielles de l’État dans ce secteur.

Elle participe activement à la construction du ciel unique européen et est pleinement engagée dans la promotion des savoir-faire aéronautiques français dans le monde.

Les 10 000 agents en fonction à la DGAC sont répartis dans trois directions (transport aérien, navigation aérienne et sécurité de l’aviation civile) et un secrétariat général qui agrège les métiers ressources (RH, finances et taxes aéronautiques, juridique, informatique de gestion, immobilier de l’état, logistique, etc.).

La DGAC est implantée sur une centaine de sites sur l’ensemble du territoire, y compris en Outre-mer.

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