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Adjoint chef de division droits individuels archives — Service du commissariat des armées

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Adjoint chef de division droits individuels archives — Service du commissariat des armées, à Saint-Étienne (Loire). Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie B. Poste ouvert aux contractuels. Date limite de candidature non indiquée dans l'offre.

Détails

TypeEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
EmployeurService du commissariat des armées
État
Fonction publiqueFonction publique de l'État
PosteAdjoint chef de division droits individuels archives
CatégorieB
Métier(s)Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
Famille de métiersRessources humaines
Lieu de travailSaint-Étienne (Loire)
76 RUE DE LA TALAUDIERE 42000 SAINT-ETIENNE
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
TélétravailOui
Poste à pourvoir le01/01/2026
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le16/09/2026
Date limite de candidatureL'offre n'indique pas de date limite : vérifiez sur l'offre officielle.
RéférenceDEF_21-00070300
SourceChoisir le service public

Les missions

  • Analyse et traite des dossiers délicats
  • Participe au pilotage de la Division
  • Participe aux travaux de notation des personnels de la Division
  • Participe à l’élaboration du plan de formation
  • Assure une veille réglementaire liée aux missions de la Division
  • Assure l’organisation du contrôle de gestion de la Division
  • Assure les fonctions de responsable qualité de la Division
  • Remplace le chef de Division lorsqu’il est absent

Informations complémentaires

Restauration sur place avec contribution employeur, - Accessibilité en transport en commun STAS ligne 10 arrêt Méons -

Horaires variables sur 5 jours, restauration sur site - Offre de prestations sociales, culturelles, de loisirs et de tourisme : rendez-vous sur le site www.igesa.fr - prise en charge partielle frais de transport domicile-travail (covoiturage, transport en commun) complémentaire santé financée à 50 % par l'employeur. Une enquête administrative est menée lors de la constitution

du dossier de recrutement afin de vérifier les antécédents et la fiabilité du candidat.

L'employeur se présente

Le ministère des Armées et des Anciens combattants assure la protection du territoire national, de la population et des intérêts français partout dans le monde. Pour la réalisation de ses missions, il emploie, outre les militaires, plus de 64 000 civils en France et à l’étranger. Rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants, c’est rejoindre une communauté de 275 000 personnes exerçant ainsi leurs talents dans une grande variété de métiers auprès des forces armées sur tout le territoire.

Pour en savoir plus sur le personnel civil au ministère des Armées : https://www.youtube.com/watch?v=f3mPIZGXkEs

Le poste est accessible aux personnes en situation de handicap et peut ouvrir au recrutement de fonctionnaire conformément aux dispositions des articles L352-1 à L352-6 du code de la fonction publique. Le ministère est labellisé « diversité » et « égalité» professionnelle entre les femmes et les hommes ». Le ministère est un employeur « handi-engagé ».

  • Pour plus d’informations sur nos métiers : https://www.civils.defense.gouv.fr
  • Pour rencontrer un de nos ambassadeurs : https://www.myjobglasses.com

Le service

L’Établissement de Diffusion, d'Impression et d'Archives du Commissariat des Armées (EDIACA), avec un effectif d'environ 120 personnels civils et militaires, assure les missions de librairie, diffusion, d'imprimerie (notamment des bulletins mensuels de solde), de rétablissement dans les droits à retraite des personnels civils et militaires de l’armée de terre rayés des contrôles sans droit à pension et d'archivage au profit de l'ensemble des armées et services du Ministère.

Au sein de la Division Droits Individuels et Archives, l'agent remplace le chef de Division lorsqu’il est absent. Il analyse et traite certaines demandes ou dossiers délicats en collaboration avec le chef de section concerné. Il participe au pilotage du Bureau en contribuant aux choix de l’organisation et des moyens . Il participe aux travaux de notation des personnels de la Division en rédigeant certaines fiches de notation, en réalisant certains entretiens de notation et en participant à la cohérence globale de la notation des personnels du de la Division.

Il participe à l’élaboration du plan de formation et réalise certains entretiens. Il assure une veille réglementaire et technique liée aux missions de la Division en collaboration avec les chefs de sections. il assure l’organisation du contrôle de gestion de la Division et réalise le tableau de bord mensuel. Il assure les fonctions de responsable qualité de la Division.

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : Choisir le service public, offre DEF_21-00070300 publiée le 16/09/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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