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Adjoint(e) au chef du bureau de la nationalité et du droit au séjour des étrangers — Préfecture de la Mayenne

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Jusqu'au 30/11 · encore 15 joursCatégorie A
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Adjoint(e) au chef du bureau de la nationalité et du droit au séjour des étrangers — Préfecture de la Mayenne, à Laval (Mayenne). Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie A. Poste ouvert aux contractuels. Candidatures jusqu'au 30/11/2026.

Détails

TypeEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
EmployeurPréfecture de la Mayenne
État
Fonction publiqueFonction publique de l'État
PosteAdjoint(e) au chef du bureau de la nationalité et du droit au séjour des étrangers
CatégorieA
Métier(s)Chargée / Chargé de l'appui juridique et méthodologique
Famille de métiersAffaires juridiques
Lieu de travailLaval (Mayenne)
Préfecture de la Mayenne 46 rue Mazagran 53000 LAVAL
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
TélétravailNon
Poste à pourvoir le01/01/2027
Rémunération« Selon profil du candidat »
L'indication de l'employeur, telle qu'elle figure dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le05/10/2026
Date limite de candidature30/11/2026 — encore 15 jours
RéférenceMINT_BA053ATA-127166
SourceChoisir le service public

Les missions

Groupe RIFSEEP : 3

20 Points de NBI pour les titulaires

Vos activités principales :

  • Mettre en œuvre et faire appliquer la réglementation relative au droit des étrangers et à l’asile ; superviser l’instruction des demandes et veiller au respect des procédures et des délais
  • Organiser et planifier l’activité de la cellule « séjour », encadrer et accompagner les agents et assurer un appui juridique et technique
  • Traiter les dossiers sensibles ou complexes, participer à la prise de décision et apporter une aide à la décision à l’autorité hiérarchique
  • Assurer le contrôle interne des dossiers, procédures et décisions, identifier les anomalies et suivre les actions correctives
  • Mettre en œuvre les dispositifs de prévention et de lutte contre la fraude, en lien avec le référent fraude départemental
  • Suivre laperformance de l’activité, actualiser les procédures et outils de travail et contribuer à la démarche Quali-ATE
  • Assurer les fonctions transversales du bureau : référent « archives », gestion des applications métiers (ANEF, AGDREF, SBNA)
  • Missions spécifiques :
  • Gestion des voyages scolaires de mineurs
  • Demandes de visa de retour
  • Suppléance du chef de bureau

Votre environnement professionnel :

Activités du service : séjour des étrangers et asile

Composition et effectifs du service :

1 chef de bureau

1 adjoint

5 agents B et 2 C

Liaisons hiérarchiques :

Le chef de bureau, la directrice de la citoyenneté, le secrétaire général

Liaisons fonctionnelles :

les services de la police et de la gendarmerie, le ministère de l’Intérieur, les consulats et ambassades

Profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre :

Connaissances techniques :

  • connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise requis
  • avoir des compétences en informatique-bureautique : niveau m^maîtrise requis
  • avoir des compétences juridiques : niveau pratique requis

Savoir-faire :

  • savoir manager : niveau maîtrise requis
  • savoir appliquer la réglementation : niveau maîtrise requis
  • savoir travailler en équipe : niveau maîtrise requis

Savoir-être :

  • savoir s'adapter : niveau maîtrise requis
  • avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise requis
  • savoir s'exprimer oralement : niveau maîtrise requis

Vos perspectives : accès facilité aux fonctions de chef de bureau

Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans

Qui contacter ?

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement, accessible au lien suivant : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Conditions particulières d'exercice

Conditions particulières d’exercice :

Profil encadrement.

Disponibilité, discrétion, réactivité, sens pratique et qualités relationnelles.

Utilisation des applications nationales AGDREF (et ANEF, à termes) et de logiciels bureautiques.

Astreintes week-ends et jours fériés (1/8).

Informations complémentaires

Emploi fonctionnel : USA006A

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : Choisir le service public, offre MINT_BA053ATA-127166 publiée le 05/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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